Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-1749 · ACESSO PARCIAL
Coordenador de Fisioterapia Feminino - Extrema/MG
Red Bull · Extrema, MG, Brazil
Esta é 1 de 75.437 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 2 horas
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
75.437
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (75.437 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Avaliação e Treinos Individualizados
Realizar avaliações físicas das atletas para identificar possíveis alterações cinético-funcionais que predisponham uma potencial futura lesão; desenvolver e implementar programas visando a redução dos riscos de lesões em conjunto com a equipe de saúde e performance. | Analisar os dados para identificar os fatores de risco para determinados tipos de lesões; criar uma triagem de intervenções baseados nos dados obtidos em cada avaliação; reavaliar, sempre que possível, para verificar se as intervenções estão sendo eficazes.
Tratamento
Avaliar sempre que a atleta der entrada na fisioterapia para criar um diagnóstico cinético-funcional; eleger os melhores tratamentos de acordo com a expertise clínica e, se possível, com diretrizes já documentadas na literatura científica; elaborar e executar planos de tratamento em conjunto com os profissionais do setor; documentar diariamente na plataforma App Hub todas as intervenções, sejam elas no âmbito preventivo ou na reabilitação. | Antes da atleta receber a alta clínica da fisioterapia, avaliá-la para ter critérios quantitativos/qualitativos quanto ao seu estado de prontidão física; criar relatórios de alta para toda a equipe multidisciplinar toda vez que a atleta estiver saindo da fase de tratamento e indo para a fase de transição ou diretamente com o grupo.
Viagem e Concentração
Organizar os materiais que serão necessários para os atendimentos e usar os recursos cabíveis de acordo com a logística de viagem e contração. | Planejar os horários de atendimento com base na programação da equipe.
Jogos
Organizar os materiais que serão necessários para os atendimentos no vestiário no momento que antecede o jogo; realizar os atendimentos pré-jogo no intuito de prevenção e ativação, como as bandagens e terapias manuais, respectivamente. | Auxiliar a equipe médica no atendimento emergencial em campo e na hidratação das atletas; fornecer o atendimento necessário nos intervalos de jogos; coletar as informações do estado de bem-estar físico das atletas ao final da partida para planejamentos futuros; caso seja preciso, avaliar/orientar os atletas com relação a queixas inerentes ao jogo.
Gestão de Recursos e Orçamento
Gerenciar recursos físicos, como equipamentos de fisioterapia e instalações de reabilitação, assegurando sua manutenção e uso eficiente. | Participar na elaboração de orçamentos para o departamento de fisioterapia, garantindo o uso adequado dos recursos financeiros disponíveis.
Gestão
Controlar o banco de horas; organizar as férias, escalas semanais de trabalho e jogos; responsável por contratações/demissões e bonificação anual com aprovação do gestor médico. | Fomentar a educação continuada (discussões científicas, relatos de casos, cursos, etc.).
- Mínimo de 5 anos de atuação em Fisioterapia Esportiva de alta performance, com vivência direta na rotina de clubes de futebol.
- Experiência prévia em cargos de liderança ou coordenação do setor.
- Graduação em Fisioterapia com CREFITO ativo e com Pós-Graduação em Fisioterapia Esportiva ou Titulação de Especialista pela SONAFE
- Coordenar o corpo técnico de fisioterapeutas do clube, capacidade de criar, padronizar e atualizar normas, fluxos de trabalho e procedimentos internos do setor de fisioterapia.
- Facilidade de relacionamento interpessoal e gestão de pessoas, capacidade de trabalhar em equipe multidisciplinar e boa comunicação.
- Organização e liderar colaboradores da fisioterapia, definir escalas, controle de horas e acompanhar o desempenho.
- Inglês avançado ou intermediário.
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
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Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
75.437 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.