Analista de Departamento Pessoal
Despertar Inovação Pessoal - Consultoria de RH · Belo Horizonte, MG, BR
PresencialNão informadoR$ 3.312 – R$ 3.312 /mês
Publicada há 3 horas
Sobre a vaga
Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal
Senioridade: Analista
Lugar de trabalho: Belo Horizonte, MG
Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
Jornada Período Integral
Analista de Departamento Pessoal (Vaga Confidencial) Localização: Belo Horizonte/MG (100% Presencial) Sobre a Oportunidade: Empresa consolidada no segmento da Construção Civil busca profissional detalhista, organizado(a) e com sólido domínio das rotinas trabalhistas para integrar sua equipe como Analista de Departamento Pessoal. Se você tem experiência com fechamento de folha e obrigações acessórias, essa oportunidade é para você! Principais Responsabilidades: Conduzir todas as rotinas de Departamento Pessoal: admissão, demissão, controle de férias, remuneração e relações sindicais, em conformidade com a legislação vigente e as políticas internas; Realizar o fechamento completo da folha de pagamento, garantindo a apuração exata de encargos, proventos e descontos dentro dos prazos estabelecidos; Efetuar cálculos de férias, 13º salário, rescisões contratuais, adiantamentos e pensões alimentícias; Assegurar o recolhimento correto de encargos e contribuições por meio da emissão de guias (DARF/INSS, IRRF e GFD); Garantir o envio mensal e anual das obrigações acessórias (FGTS Digital, eSocial, DCTFWeb e DIRF) dentro do cronograma legal; Atender os colaboradores para esclarecimento de dúvidas e resolução de demandas relacionadas ao setor; Manter o arquivo físico e digital de documentos atualizado, organizado e de fácil acesso; Apoiar a liderança imediata no diagnóstico de inconsistências e na melhoria contínua dos processos da área; Representar a empresa junto a sindicatos da categoria, Justiça do Trabalho e demais órgãos oficiais, sempre que necessário. Requisitos: Experiência comprovada nas rotinas de Departamento Pessoal e fechamento de folha de pagamento; Domínio da legislação trabalhista (CLT) e das obrigações acessórias (eSocial, DCTFWeb, FGTS Digital); Conhecimento em Excel e sistemas de folha de pagamento; Diferencial: Vivência prévia no setor da Construção Civil e conhecimento das convenções coletivas da categoria. Informações da Vaga: Modelo de trabalho: 100% Presencial (Belo Horizonte/MG) Horário: Segunda a sexta-feira, das 08h00 às 18h00 Salário: R$ 3.312,62 Benefícios: Assistência Médica Unimed (com coparticipação) Assistência Odontológica Vale-Refeição (R$ 16,00 por dia trabalhado) Cesta Básica Vale-Transporte ou Auxílio-Combustível (R$ 200,00/mês) Seguro de Vida TotalPass
Senioridade: Analista
Lugar de trabalho: Belo Horizonte, MG
Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
Jornada Período Integral
Analista de Departamento Pessoal (Vaga Confidencial) Localização: Belo Horizonte/MG (100% Presencial) Sobre a Oportunidade: Empresa consolidada no segmento da Construção Civil busca profissional detalhista, organizado(a) e com sólido domínio das rotinas trabalhistas para integrar sua equipe como Analista de Departamento Pessoal. Se você tem experiência com fechamento de folha e obrigações acessórias, essa oportunidade é para você! Principais Responsabilidades: Conduzir todas as rotinas de Departamento Pessoal: admissão, demissão, controle de férias, remuneração e relações sindicais, em conformidade com a legislação vigente e as políticas internas; Realizar o fechamento completo da folha de pagamento, garantindo a apuração exata de encargos, proventos e descontos dentro dos prazos estabelecidos; Efetuar cálculos de férias, 13º salário, rescisões contratuais, adiantamentos e pensões alimentícias; Assegurar o recolhimento correto de encargos e contribuições por meio da emissão de guias (DARF/INSS, IRRF e GFD); Garantir o envio mensal e anual das obrigações acessórias (FGTS Digital, eSocial, DCTFWeb e DIRF) dentro do cronograma legal; Atender os colaboradores para esclarecimento de dúvidas e resolução de demandas relacionadas ao setor; Manter o arquivo físico e digital de documentos atualizado, organizado e de fácil acesso; Apoiar a liderança imediata no diagnóstico de inconsistências e na melhoria contínua dos processos da área; Representar a empresa junto a sindicatos da categoria, Justiça do Trabalho e demais órgãos oficiais, sempre que necessário. Requisitos: Experiência comprovada nas rotinas de Departamento Pessoal e fechamento de folha de pagamento; Domínio da legislação trabalhista (CLT) e das obrigações acessórias (eSocial, DCTFWeb, FGTS Digital); Conhecimento em Excel e sistemas de folha de pagamento; Diferencial: Vivência prévia no setor da Construção Civil e conhecimento das convenções coletivas da categoria. Informações da Vaga: Modelo de trabalho: 100% Presencial (Belo Horizonte/MG) Horário: Segunda a sexta-feira, das 08h00 às 18h00 Salário: R$ 3.312,62 Benefícios: Assistência Médica Unimed (com coparticipação) Assistência Odontológica Vale-Refeição (R$ 16,00 por dia trabalhado) Cesta Básica Vale-Transporte ou Auxílio-Combustível (R$ 200,00/mês) Seguro de Vida TotalPass
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