Gestor de Frota

Área e especialização profissional: Transportes - Motorista
Senioridade: Supervisor
Lugar de trabalho: São Paulo, SP
Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
Jornada Período Integral
Coordenar e garantir a disponibilidade, segurança, conservação e eficiência operacional da frota de veículos da empresa, assegurando que os veículos estejam em condições adequadas para utilização, com manutenção preventiva e corretiva em dia. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Gestão da Frota Coordenar a operação diária da frota, a disponibilidade e utilização dos veículos. Acompanhar a quilometragem, consumo de combustível. Garantir que os veículos estejam em condições adequadas de segurança, higiene, conservação e funcionamento. Acompanhar indicadores de utilização e custos da frota Identificar necessidades de substituição e ou renovação Manutenção Acompanhar time de mecânica na execução das manutenções e consertos Planejar e acompanhar manutenções preventivas e corretivas, controlando histórico de manutenção Controlar revisões, troca de óleo, pneus, freios, bateria e demais componentes Acompanhar serviços realizados por oficinas e fornecedores. Avaliar orçamentos e encaminhar para aprovação conforme alçadas estabelecidas. Monitorar veículos parados e atuar para reduzir o tempo de indisponibilidade. Garantir que veículos com problemas que comprometam a segurança não sejam disponibilizados para operação. Segurança e Conformidade Garantir o cumprimento das normas internas relacionadas à utilização dos veículos. Orientar os condutores quanto à direção segura e condução responsável. Acompanhar ocorrências, acidentes, avarias, multas e demais eventos envolvendo a frota. Propor ações preventivas para redução de acidentes e danos aos veículos. Assegurar o cumprimento dos requisitos legais e internos aplicáveis à frota. Gestão de Custos Acompanhar os custos de manutenção, combustível, pneus, peças, seguros e elaborar relatórios gerenciais de custos. Identificar oportunidades de redução de despesas sem comprometer a segurança e a qualidade da operação. Controlar contratos e serviços de fornecedores relacionados à frota. Apoiar a elaboração e acompanhamento do orçamento da área. Gestão de Fornecedores Desenvolver e acompanhar fornecedores de manutenção, peças, pneus, serviços e demais necessidades da frota. Negociar prazos e condições dentro das alçadas estabelecidas. Avaliar qualidade, prazo e custo dos serviços prestados. Registrar e acompanhar problemas e não conformidades de fornecedores Coordenador de Frota deverá manter atualizados e controlar: Veículos ativos e indisponíveis Manutenção preventiva e corretiva; Quilometragem; Controle de abastecimento e consumo; Pneus e componentes; Acidentes e avarias; Condutores autorizados; Histórico de manutenção por veículo; Relatórios de custos e indicadores da frota. INDICADORES DE DESEMPENHO Índice de disponibilidade da frota; Percentual de manutenção preventiva realizada no prazo; Tempo médio de veículos parados para manutenção; Custo de manutenção por veículo; Custo de manutenção por quilômetro; Consumo médio de combustível; Índice de acidentes e avarias; Índice de reincidência de problemas mecânicos; Controle de multas; Cumprimento dos cronogramas de manutenção; Índice de utilização da frota; Custos totais da frota. REQUISITOS DO CARGO Formação: Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Gestão de Transportes ou áreas correlatas. Experiência: Experiência anterior em gestão de frota, transportes ou operações, preferencialmente com experiência em liderança de equipes. Conhecimentos imprescindíveis Gestão de frota Mecanica Diesel; Manutenção preventiva e corretiva; Gestão de indicadores; Excel Benefícios: -. Vale Alimentação, Assistência Médica