Consultor Comercial

Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Interna
Senioridade: Consultor
Número de vagas: 2
Lugar de trabalho: São Paulo, SP
Regime de contratação de tipo Outros
Jornada Período Integral
Sobre a oportunidade Corretora de seguros, com atuação em diferentes linhas de seguros — vida, saúde, auto, viagem e demais produtos do segmento — busca profissional com perfil comercial para atuar na abertura de novos mercados e prospecção de clientes. A posição terá foco em novos negócios, não havendo carteira de clientes previamente disponibilizada. O profissional será responsável por construir sua própria carteira por meio de prospecção ativa, relacionamento e desenvolvimento de oportunidades comerciais. A empresa oferecerá treinamento sobre os produtos, serviços e dinâmica do mercado de seguros. Por esse motivo, não é necessária experiência anterior no segmento. Buscamos, principalmente, uma pessoa com interesse genuíno pela área comercial, facilidade de relacionamento e disposição para aprender e desenvolver uma carreira em vendas. Principais responsabilidades Prospectar ativamente novos clientes e oportunidades de negócio; Identificar potenciais clientes e realizar abordagens comerciais; Apresentar os produtos e soluções oferecidos pela corretora; Entender as necessidades do cliente e direcionar as soluções mais adequadas; Desenvolver relacionamento com prospects e clientes; Realizar acompanhamento das oportunidades até o fechamento; Construir e desenvolver gradativamente sua própria carteira de clientes; Manter organização e acompanhamento das negociações e contatos comerciais; Participar dos treinamentos e capacitações oferecidos pela empresa. Perfil que buscamos Interesse e disposição para trabalhar com vendas e prospecção; Boa comunicação verbal e capacidade de estabelecer relacionamentos; Capacidade de argumentação e negociação; Iniciativa e atitude para abertura de mercado; Persistência e resiliência diante de negativas; Organização e disciplina para acompanhamento das oportunidades; Facilidade para aprender novos produtos e informações; Orientação para resultados; Disponibilidade para atuação presencial e relacionamento com clientes. Experiência prévia em seguros não é obrigatória. A empresa valoriza profissionais abertos ao aprendizado e que possam ser desenvolvidos dentro da metodologia comercial e dos padrões de atendimento da corretora. Competências comportamentais prioritárias Comunicação; Relacionamento interpessoal; Persuasão e argumentação; Proatividade; Energia comercial; Resiliência; Autonomia; Organização; Foco em resultados; Capacidade de aprendizado.