Analista de Indicadores

Área e especialização profissional: Contábil, Finanças, Economia - Controladoria
Senioridade: Analista
Lugar de trabalho: São Paulo, SP
Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
Jornada Período Integral
Estamos em busca de um profissional analítico, organizado e orientado a resultados para atuar com monitoramento de indicadores, análise de dados e desenvolvimento de estratégias baseadas em informações gerenciais. A posição terá papel fundamental no suporte à tomada de decisão da liderança, através da elaboração de análises, relatórios e apresentações executivas. Principais Responsabilidades: Coletar, analisar e interpretar dados de indicadores de desempenho e resultados. Realizar análises críticas dos indicadores existentes, identificando tendências e oportunidades de melhoria. Desenvolver relatórios gerenciais e apresentações executivas para suporte à liderança. Garantir o envio diário de relatórios atualizados e acompanhamento dos principais KPIs. Conduzir análises quantitativas e qualitativas visando identificar oportunidades de negócio e otimização de processos. Apoiar a construção de estratégias e planos de ação baseados em dados e evidências. Participar de projetos de melhoria contínua relacionados à performance operacional e resultados. Requisitos: Ensino Superior completo em Administração, Economia, Marketing, Estatística, Engenharia ou áreas correlatas. Experiência mínima de 1 ano em análise de dados, indicadores de performance, business intelligence ou áreas relacionadas. Conhecimento avançado em Microsoft Excel. Conhecimento em Power BI para construção e análise de dashboards. Habilidade na elaboração de apresentações executivas (PowerPoint). Boa comunicação verbal e escrita. Capacidade analítica, pensamento crítico e orientação para resultados. Conhecimento em gestão de processos e planejamento estratégico. Conhecimentos Técnicos: Power BI. Metabase. Microsoft Excel (intermediário/avançado). Pacote Office, com foco em PowerPoint. Construção e acompanhamento de indicadores (KPIs). Análise e interpretação de dados. Diferenciais: Pós-graduação em áreas correlatas. Conhecimento em SQL. Experiência com automação e tratamento de bases de dados. Vivência em elaboração de dashboards gerenciais e indicadores de negócio. Competências Comportamentais: Perfil analítico. Atenção aos detalhes. Organização e gestão de prioridades. Proatividade. Senso de urgência. Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal. Facilidade para transformar dados em informações estratégicas para o negócio. O que esperamos deste profissional Buscamos alguém que tenha paixão por dados e que consiga transformar números em insights relevantes para apoiar a tomada de decisões, contribuindo diretamente para o alcance dos resultados e evolução dos processos da empresa.