Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-4480 · ACESSO PARCIAL
Analista de Compliance Sênior- Due Diligence de Terceiros
Mazzini · São Paulo, SP, BR
Esta é 1 de 50.813 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 5 horas
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
50.813
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (50.813 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Senioridade: Analista
Lugar de trabalho: São Paulo, SP
Regime de contratação de tipo Temporário
Jornada Período Integral
Já imaginou trabalhar em uma empresa que valoriza a inclusão e o equilíbrio no ambiente de trabalho? Agora, imagine que essa empresa é a maior varejista de alimentos do país! Aqui, a inclusão está em tudo o que fazemos, e nossa cultura é movida por quatro pilares: Cliente, Coragem, Colaboração e Compromisso com a mudança. As vagas abertas são para quem compartilha esses valores. Ficou interessado? Você pode ser a pessoa que estamos procurando! Sobre a área: Assegurar que a organização esteja em conformidade com todas as leis, regulamentos, políticas internas e padrões externos relevantes o tempo todo e de maneira constante. Horário de Trabalho: Trabalho híbrido Segunda a Quinta das 08:00 às 18:00 e Sexta-feira 08:00 às 17:00, com 01:00 de refeição e descanso. Responsabilidades Conduzir processos de due diligence de terceiros, incluindo coleta e análise de documentos, pesquisas em fontes públicas e bases especializadas e identificação de potenciais riscos de integridade; Avaliar informações reputacionais, societárias e processuais de terceiros, seus sócios e administradores, considerando a natureza dos fatos, a fase dos processos e sua relevância para a análise de integridade; Elaborar relatórios de due diligence com conclusões fundamentadas, classificação de riscos e recomendações de medidas mitigadoras, condições de contratação ou encaminhamento às instâncias responsáveis pela decisão; Aprofundar análises de casos complexos e interagir com as áreas jurídica, de compras e de negócios para esclarecer informações e subsidiar decisões; Realizar o monitoramento e a reavaliação periódica de terceiros, conforme os critérios de risco e as políticas internas; Garantir a organização, a rastreabilidade e a confidencialidade das informações e evidências que fundamentam as análises; Propor melhorias nos procedimentos, critérios, ferramentas e indicadores de due diligence; Apoiar a elaboração e atualização de políticas e procedimentos relacionados à integridade de terceiros e à prevenção da corrupção. -Requisitos: Ensino superior completo em Direito, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas; Experiência sólida na execução de due diligence de integridade de terceiros, incluindo análises de maior complexidade; Conhecimento consistente de programas de Compliance, da Lei Anticorrupção brasileira e de sua aplicação na gestão de riscos de terceiros; Capacidade de interpretar informações jurídicas, societárias e reputacionais e transformá-las em análises objetivas e fundamentadas; Boa redação e experiência na elaboração de relatórios técnicos e executivos; Conhecimento do Pacote Office e do Google Workspace; Organização, atenção aos detalhes, pensamento crítico, autonomia e capacidade de colaboração. Oferecemos: Salário: R$8.400,00- R$9.200,00; Vale Transporte; Refeição no local; Seguro de Vida em Grupo. Benefícios: -. Seguro de Vida -. Vale Transporte -. Vale Refeição
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
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Já tem vaga esperando
50.813 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.