Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-3389 · ACESSO PARCIAL
Analista de QA Manual Pleno - Carrão/SP
Empresa confidencial · São Paulo, SP, BR
Esta é 1 de 57.714 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 5 horas
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
57.714
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (57.714 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Senioridade: Analista
Lugar de trabalho: São Paulo, SP
Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
Jornada Período Integral
Empresa localizada em Carrão/SP, contrata Analista de QA Manual Pleno. Remuneração: R$ 7.000,00 Benefícios: Vale Transporte + Vale Refeição + Assistência Médica + Assistência Odontológica + Auxílio Creche + Gympass + Seguro de Vida + Convênio com SESC e SENAC Escala e Horário de Trabalho: Segunda à Sexta das 09h00 às 18h00 Local de Trabalho: Carrão/SP Tipo de contração: EFETIVO – CLT Principais responsabilidades: - Planejar, elaborar e executar testes manuais funcionais, garantindo cobertura adequada dos cenários críticos, fluxos principais, alternativos e negativos. - Validar funcionalidades do sistema com base em requisitos, regras de negócio, histórias de usuário, critérios de aceite e documentação funcional. - Criar, revisar e manter atualizados casos de teste, cenários de teste, roteiros de validação e massas de dados. - Executar testes regressivos, testes exploratórios, testes de versão e validações preventivas de qualidade. - Identificar, registrar, priorizar e acompanhar defeitos encontrados durante o ciclo de desenvolvimento e homologação. - Documentar bugs de forma clara, objetiva e completa, incluindo evidências, massa utilizada, resultado obtido, resultado esperado e impacto identificado. - Acompanhar correções realizadas pelo time técnico, realizando retestes e validando a efetividade dos ajustes. - Apoiar o monitoramento das devolutivas e correções de ajustes indicados para as áreas de Produto e Desenvolvimento. - Contribuir para a rastreabilidade entre requisitos, cenários de teste, evidências e defeitos registrados. - Participar ativamente das cerimônias ágeis, como daily, planning, review e retrospectiva, contribuindo com a visão de qualidade. - Interagir com desenvolvedores, analistas de produto, BPs, liderança de QA e demais áreas envolvidas no ciclo de desenvolvimento. - Apoiar a análise de riscos de qualidade, identificando impactos potenciais antes da liberação de versões. - Conduzir testes exploratórios para identificar cenários não previstos, inconsistências funcionais e oportunidades de melhoria. - Contribuir para a evolução dos processos de testes e qualidade, sugerindo melhorias, boas práticas, padronizações e otimizações. - Apoiar profissionais Júnior ou Assistentes em dúvidas relacionadas à execução de testes, documentação de evidências e registro de defeitos. - Desenvolver conhecimento funcional sobre os produtos, módulos e regras de negócio, aplicando esse contexto nas validações. Requisitos: - Superior Completo ou Cursando em Ciência da Computação; Sistemas de Informação; Análise e Desenvolvimento de Sistemas; Engenharia de Software; ou áreas correlatas. - Experiência em testes exploratórios - Conhecimento em BDD, Gherkin ou escrita de cenários orientados a comportamento - Experiência com testes regressivos, testes de versão e validações preventivas - Vivência em sistemas corporativos, ERP, HCM, folha de pagamento, ponto, RH ou produtos de alta criticidade operacional - Conhecimentos básicos sobre processos de atualização, patch ou versionamento de sistemas - Certificação em testes de software, como CTFL ou equivalente - Experiência com análise de impacto, priorização por risco ou cobertura de testes - Conhecimento em práticas de qualidade aplicadas a times ágeis
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
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57.714 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.