Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-6534 · ACESSO PARCIAL
Especialista em Riscos – Ênfase em Antifraude
INOVANTI INSTITUICAO DE PAGAMENTO S.A. · São Paulo, SP, BR
Esta é 1 de 72.132 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 4 horas
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
72.132
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (72.132 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Senioridade: Especialista
Lugar de trabalho: São Paulo, SP
Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
Jornada Período Integral
Objetivo da posição Buscamos um profissional dedicado à calibração das regras antifraude, acompanhamento dos resultados e evolução dos controles, em parceria com Tecnologia. A pessoa será responsável por entender a base de clientes e o comportamento transacional, interpretar relatórios de monitoramento e ajustar continuamente regras e parâmetros para reduzir perdas e falsos positivos, antecipando-se à evolução das fraudes. A posição reporta-se à Gerência de Integridade, com independência em relação às áreas de negócio. Principais responsabilidades Análise e inteligência de fraude Analisar relatórios de monitoramento, alertas, MED e perdas; Identificar padrões de comportamento, desvios, novas tipologias e modus operandi de fraude; Segmentar a base por perfil de risco; Produzir indicadores de fraude, perdas, falsos positivos, tempo de resposta e efetividade das regras. Calibragem de regras Revisar regras antifraude, identificando efetividade, sobreposições e lacunas; Calibrar limites, thresholds, janelas de tempo e combinações de variáveis; Desenvolver parâmetros menos previsíveis, utilizando variáveis comportamentais; Propor e testar novas regras, documentando hipóteses e resultados; Trabalhar com Tecnologia na implantação de ajustes no motor antifraude e automações. Gestão de risco de fraude Manter a base de perdas por fraude e a matriz de riscos e controles; Avaliar riscos de novos produtos, funcionalidades, parceiros e fluxos; Apoiar MED, marcações no DICT e compartilhamento de dados sobre indícios de fraude (Resolução Conjunta nº 6/2023); Apoiar investigações, levantamento de dados, organização de evidências e rastreabilidade; Definir critérios de análise e escalonamento de alertas; Apoiar comitês, auditorias e demandas regulatórias; Elaborar o relatório mensal de fraude. Requisitos obrigatórios Ensino superior completo em Estatística, Economia, Engenharia, Matemática, Ciência de Dados, Administração, Contabilidade, Direito ou áreas afins; Experiência sólida em prevenção a fraudes em instituição financeira ou instituição de pagamento regulada; Experiência com monitoramento transacional, tratamento de alertas e calibragem de regras antifraude; Forte capacidade analítica e Excel avançado; Conhecimento da regulamentação do BCB relacionada à fraude; Organização, atenção aos detalhes e boa capacidade de documentação e elaboração de relatórios. Diferenciais SQL, Python ou Power BI; Experiência com motores antifraude, modelos de score ou machine learning aplicados a fraude; Pós-graduação em Gestão de Riscos, Ciência de Dados ou áreas afins; Certificações em prevenção a fraudes. Perfil esperado Buscamos alguém analítico, curioso e com senso de dono, que goste de mergulhar nos dados para entender o que está por trás de cada alerta e perda. A pessoa precisa pensar como o fraudador para se antecipar a ele, ter independência para apontar riscos e propor melhorias, equilibrando segurança e experiência do cliente. Valorizamos quem testa hipóteses com método, documenta com cuidado e mantém a calma diante de incidentes.
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
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Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
72.132 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.