Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-1534 · ACESSO PARCIAL
Analista de Seleção
Ambiental · Balneário Camboriú, SC, BR
Esta é 1 de 75.423 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 3 horas
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
75.423
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (75.423 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Nível hierárquico: Analista
Lugar de trabalho: Balneário Camboriú, SC
Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
Jornada Período Integral
Horário de trabalho: 07h30 às 17h30 de segunda a sexta-feira Conduzir processos de Atração e Seleção de diferentes níveis e perfis profissionais, incluindo posições estratégicas, técnicas, administrativas, operacionais, aprendizes e demais necessidades das unidades; Atuar desde o alinhamento da necessidade de contratação até a admissão, realizando levantamento de perfil, divulgação, atração, triagem, entrevistas, avaliações, alinhamentos com gestores e feedbacks; Construir, junto aos gestores e responsáveis pelas áreas, os perfis profissionais, requisitos técnicos e comportamentais e critérios de seleção; Realizar entrevistas por competências e apoiar gestores e profissionais de RH na avaliação de candidatos, considerando competências, capacidade, disponibilidade, interesse, aderência ao perfil e identificação de vieses; Orientar gestores e equipes de RH sobre boas práticas de entrevista, seleção, avaliação, feedback e tomada de decisão, promovendo maior qualidade e consistência nas contratações; Desenvolver e ministrar treinamentos sobre técnicas de entrevista, Atração e Seleção, critérios de avaliação, boas práticas e diretrizes internas para RH, gestores e lideranças; Disseminar materiais, guias, procedimentos e instrumentos de apoio, promovendo a padronização das práticas entre filiais e áreas; Estruturar e acompanhar fluxos de seleção, incluindo critérios e governança para aplicação de Avaliação Psicológica conforme o cargo; Acompanhar o quadro de vagas das unidades, analisando volume, prazos, criticidade, perfis e evolução dos processos; Identificar oportunidades de melhoria e desenvolver soluções para otimizar processos, reduzir prazos, elevar a qualidade das contratações e proporcionar uma experiência organizada e humanizada a candidatos, gestores e RH; Atuar na melhoria e utilização dos sistemas e ferramentas de Atração e Seleção, acompanhando registros e aderência das unidades aos processos corporativos; Acompanhar consultorias, empresas parceiras e fornecedores, avaliando qualidade, prazo, aderência aos perfis e resultados; Desenvolver e manter parcerias com empresas de recrutamento, instituições de ensino, entidades de formação profissional e demais fontes de atração; Planejar e acompanhar ações de captação, como feiras, eventos, mutirões, ações externas, campanhas e divulgação em diferentes canais; Apoiar a contratação de profissionais temporários e sazonais, atuando no alinhamento de perfis, fornecedores, fluxos, cronogramas e necessidades das filiais; Atuar na atração e seleção de aprendizes, apoiando o relacionamento com instituições de ensino e entidades parceiras; Mapear tendências de mercado, novas fontes de recrutamento, estratégias de atração e práticas de seleção que contribuam para a competitividade da empresa; Apoiar iniciativas de retenção de talentos, identificando oportunidades durante os processos seletivos e propondo ações para maior aderência, permanência e qualidade das contratações; Atuar em conjunto com RH, gestores e demais áreas, garantindo alinhamento entre necessidades do negócio, processos de pessoas e diretrizes corporativas; Garantir a condução dos processos conforme políticas internas, legislação, confidencialidade, proteção de dados e diretrizes de compliance; Apoiar a gestão, coordenação e demais integrantes da área em projetos, análises e demandas de Atração e Seleção, contribuindo para a evolução contínua da estratégia de Pessoas. Diferenciais: Conhecimento em ferramentas de recrutamento (ATS); Vivência com indicadores e análise de dados; Disponibilidade para atuar em Balneário Camboriú, Camboriú, Itajaí e Itapema, nas filiais localizadas nessas cidades. Benefícios: -. Day Off (um dia de folga no mês de aniversário) -. Pacote de Apoio Emocional e Pessoal -. Vale Transporte -. Prêmio por Tempo de Serviço -. Seguro de Vida -. Plano Odontológico Bradesco -. Pacote Assistencial à Saúde -. Vale Alimentação
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
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Já tem vaga esperando
75.423 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.