Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-5940 · ACESSO PARCIAL
Coordenador de Manutenção
Grupo Habib's · São Paulo, SP, BR
Esta é 1 de 69.189 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 55 minutos
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
69.189
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (69.189 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Nível hierárquico: Coordenador
Lugar de trabalho: São Paulo, SP
Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
Jornada Período Integral
Prazer, somos o maior grupo de food service genuinamente brasileiro. Nos conectamos com as pessoas por meio das comidas e histórias vividas à mesa. Há mais de 40 anos, levamos sabor e qualidade a preços realmente acessíveis, sempre com foco em inovar e expandir a nossa atuação no mercado. Hoje, contamos com 5 marcas (Habib’s, Ragazzo, Ragazzo Express, Tendall e Mita), cerca de 600 lojas pelo Brasil e mais de 10 mil colaboradores que fazem tudo dar certo todos os dias. Se você quer crescer, se desenvolver e viver experiências inesquecíveis, junte-se a nós e se prepare para transformar o mercado de food service do país! Objetivo do cargo Planejar, coordenar e supervisionar as atividades de manutenção preventiva e corretiva, garantindo a disponibilidade, a confiabilidade e a segurança dos equipamentos e das instalações da empresa, com foco na eficiência operacional, na qualidade dos serviços e na otimização de custos. Principais responsabilidades Liderar a equipe de manutenção, distribuindo atividades, acompanhando a execução dos serviços e avaliando os resultados. Elaborar, implementar e controlar o plano de manutenção preventiva e corretiva das instalações e dos equipamentos. Monitorar os indicadores de desempenho da área (KPIs), identificando desvios e propondo planos de ação. Gerenciar recursos, orçamento e contratos de prestação de serviços de manutenção. Desenvolver e homologar fornecedores, garantindo a qualidade, a eficiência e a pontualidade na execução dos serviços. Analisar, criticar e negociar orçamentos, buscando a melhor relação entre custo, qualidade e prazo. Garantir a qualidade do atendimento às demandas de manutenção das unidades, assegurando agilidade e efetividade na resolução dos problemas. Assegurar o cumprimento das normas de segurança, qualidade e meio ambiente aplicáveis às atividades de manutenção. Identificar oportunidades de melhoria contínua nos processos, equipamentos e instalações. Apoiar projetos de modernização, adequação e aumento da confiabilidade dos ativos. Elaborar relatórios gerenciais, acompanhar resultados e apresentar informações estratégicas à liderança. Requisitos: Ensino Superior Completo Conhecimentos em manutenção predial, incluindo instalações elétricas, hidráulicas, civis e sistemas de climatização; Experiência com manutenção de lojas e estabelecimentos do segmento de alimentação; Conhecimento em planejamento e controle de manutenção preventiva e corretiva; Experiência com gestão de fornecedores, contratos e negociação de orçamentos; Conhecimento em indicadores de desempenho, controle de custos e gestão orçamentária; Conhecimento das normas de segurança aplicáveis às atividades de manutenção. Locais de trabalho: Grande São Paulo - 1 vaga Nível Brasil - 1 vaga Benefícios: -. Day off -. Vale Refeição -. Assistência médica -. Assistência odontológica -. Seguro de Vida -. Totalpass -. Auxílio Mobilidade
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
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Grátis de verdade
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Já tem vaga esperando
69.189 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.