Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-1013 · ACESSO PARCIAL
Gerente de Loja
DASSI BOUTIQUE COMERCIO VAREJISTA DE VESTURARIOS · Osasco, SP, BR
Esta é 1 de 70.923 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada ontem
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
70.923
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (70.923 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Nível hierárquico: Gerente
Lugar de trabalho: Osasco, SP
Regime de contratação de tipo Prestador de Serviços (PJ)
Jornada Período Integral
Buscamos um(a) Gerente Junior de Loja com forte perfil comercial, experiência em gestão de equipes e paixão por moda. Essa pessoa será responsável por liderar a operação da loja, desenvolver o time e, principalmente, impulsionar resultados de vendas, garantindo excelência no atendimento e na experiência das clientes. Principais responsabilidades Gerenciar, desenvolver e acompanhar a equipe de vendas; Fazer a gestão de pessoas, incluindo acompanhamento de desempenho, feedbacks, treinamentos e desenvolvimento profissional; Atuar diretamente na gestão de vendas e resultados, acompanhando metas, indicadores e performance individual e da equipe; Criar estratégias comerciais para potencializar as vendas e melhorar os resultados da loja; Acompanhar a rotina da equipe, garantindo produtividade, engajamento e foco em resultados; Garantir o cumprimento dos processos e padrões estabelecidos pela empresa; Acompanhar e garantir a organização, apresentação e conservação da loja; Ter conhecimento e atuação em Visual Merchandising (VM), garantindo que a loja esteja alinhada aos padrões da marca; Acompanhar exposição de produtos, organização de araras, vitrines e demais pontos de apresentação; Realizar reuniões com a equipe, alinhando metas, estratégias e prioridades; Identificar oportunidades de melhoria e desenvolver planos de ação para evolução dos resultados; Garantir excelência no atendimento e experiência de compra das clientes; Atuar como referência de liderança, comportamento e cultura da empresa. Perfil que buscamos Forte perfil comercial e orientação para resultados; Experiência em gestão de equipes de vendas; Capacidade de liderança, comunicação e desenvolvimento de pessoas; Organização, proatividade e senso de responsabilidade; Visão estratégica e capacidade de tomada de decisão; Energia, dinamismo e habilidade para trabalhar com metas; Interesse e conhecimento em moda feminina e Visual Merchandising; Perfil motivador, capaz de engajar a equipe e transformar metas em resultados. Diferencial Experiência anterior como gerente ou gerente sênior em varejo de moda feminina, especialmente em operações com alto volume de vendas e gestão de equipes. Benefícios: Regime CLT Comissão por meta alcançada VA e VR - cartão Flex 300,00 Vale combustível Convenio Totalpass Convenio Faculdade Anhanguera, bolsas de estudo ate 60% Convenio medico Co-participação Seguro de vida Descontos na compra dos produtos da Marca Escala 6X1
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
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Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
70.923 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.