Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.

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Pode ser 94. Pode ser 31.

O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.

DOSSIÊ MJ-7046 · ACESSO PARCIAL

GERENTE FARMACÊUTICO & DIGITAL - DROGARIA CARREFOUR BROOKLIN-SP

Grupo Carrefour Brasil · São Paulo, SP, BR

PresencialNão informadoGerente

Esta é 1 de 70.923 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.

Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.

Encontrada anteontem

Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.

A conta que ninguém faz

Você, sozinho, numa noite

~20

vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.

O Monster Jobs, enquanto isso

70.923

vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.

Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.

Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.

RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA

Por que essa nota

Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:

O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.

Aderência técnicapeso 0.45
Senioridadepeso 0.25
Localização e modelo de trabalhopeso 0.2
Setor e contextopeso 0.1

A seu favor

O que do seu histórico pesa a favor aqui.

O que falta

O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.

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1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.

Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (70.923 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.

O que você decide sobre cada vaga

Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.

Descrição da vaga

Área e especialização profissional: Saúde - Farmácia
Nível hierárquico: Especialista
Lugar de trabalho: São Paulo, SP
Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
Jornada Período Integral
MAIS QUE MERCADO  O Grupo Carrefour Brasil é o maior varejista do país, presente em todos os estados e atendendo mais de 60 milhões de clientes por mês. Atuamos em diferentes formatos como Atacadão, Carrefour Varejo, Sam’s Club, Banco Carrefour e Carrefour Property oferecendo soluções diversificadas para um Brasil tão plural. Com 130 mil colaboradores, temos o propósito de oferecer alimentação acessível e de qualidade a todos, enquanto contribuímos para uma sociedade mais inclusiva e sustentável. No Carrefour, trabalhamos diariamente a cultura do respeito e da equidade. A valorização da diversidade é um compromisso para o Carrefour, por isso, encorajamos a candidatura e damos oportunidade a profissionais diversos, sejam Mulheres, Negros (as), Pessoas LGBTQIA+, Pessoas com deficiência ou Pessoas em situação de refúgio. Também reconhecemos a importância da diversidade geracional e temos orgulho em promover oportunidades para profissionais 50+, que fortalecem nosso time com suas experiências e trajetórias. Aqui, cada pessoa pode evoluir em sua jornada profissional. Valorizamos o desenvolvimento, com oportunidades de crescimento que vão de posições operacionais até cargos de liderança. Venha crescer com a gente e fazer parte dessa história! DO DISCURSO À PRÁTICA Gerenciar a operação da drogaria, assegurando o cumprimento da legislação vigente, das diretrizes corporativas e das Boas Práticas Farmacêuticas, garantindo qualidade, segurança, rentabilidade e excelência e cordialidade no atendimento ao cliente. Principais Responsabilidades: Atuar como Responsável Técnico pela farmácia, garantindo o cumprimento das normas da ANVISA, CRF, Vigilância Sanitária e demais legislações aplicáveis; Assegurar a aplicação das Boas Práticas Farmacêuticas (BPF) e dos processos de garantia da qualidade; Monitorar e manter a loja preparada para auditorias, fiscalizações e inspeções sanitárias; Informar ao Gerente Regional e ao setor de Licenciamento sobre ausência ou alteração do quadro farmacêutico; Assegurar condições adequadas de armazenamento, conservação, dispensação e controle de validade dos medicamentos; Liderar, desenvolver e motivar a equipe, promovendo ambiente respeitoso, inclusivo e alinhado aos valores corporativos; Delegar tarefas e assegurar o cumprimento das atividades designadas; Conduzir reuniões periódicas e treinamentos técnicos e operacionais; Participar dos processos de admissão, promoção e desligamento em conjunto com o Gerente Regional e com aprovação da diretoria; Repassar ao time as diretrizes e comunicações oriundas da Matriz e Gerência Regional; Informar prontamente desvios de conduta ao Gerente Regional; Reportar-se ao Gerente Regional responsável pela drogaria; Atender às demandas enviadas pelos departamentos da Matriz; Responsabilizar-se pelo lançamento de atestados, afastamentos e controle de ponto no sistema; Realizar assinatura e arquivamento das folhas de ponto dos colaboradores; Acompanhar a concorrência e propor ações estratégicas para fortalecimento da unidade; Priorizar o atendimento ao cliente com cordialidade, eficiência e humanização, promovendo experiência ética e de qualidade; Realizar acompanhamento de vendas e indicadores, promovendo ações para alcance das metas; Desenvolver estratégias para aumento de ticket médio e rentabilidade da unidade; Atuar em parceria com demais áreas da loja para potencializar resultados. Requisitos: Graduação em Farmácia; Registro ativo no CRF; Experiência prévia em gestão de drogarias ou varejo farmacêutico; Conhecimento em legislação sanitária e Boas Práticas Farmacêuticas; Conhecimento intermediário em Excel e PowerPoint. Competências Comportamentais: Liderança e gestão de equipes; Visão estratégica e orientação para resultados; Capacidade analítica e tomada de decisão; Comunicação clara e assertiva; Organização e disciplina operacional; Foco no cliente, cordialidade e senso de dono. Se identificou? Inscreva-se e vamos juntos mudar o mundo através da alimentação! Bene
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