Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-6344 · ACESSO PARCIAL
GERENTE GERAL DE OPERAÇÕES
SERJÃO MOTO PEÇAS · São Paulo, SP, BR
Esta é 1 de 74.212 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada mês passado
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
74.212
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (74.212 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Nível hierárquico: Gerente
Lugar de trabalho: São Paulo, SP
Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
Jornada Período Integral
GERENTE GERAL DE OPERAÇÕES Buscamos um profissional com perfil de liderança, gestão de pessoas, organização e visão comercial, que tenha experiência em gestão de múltiplas unidades e capacidade de acompanhar resultados, desenvolver gestores e garantir a padronização das operações e equipes. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Gerenciar a operação de 5 lojas, garantindo o bom funcionamento e cumprimento dos padrões da empresa; Liderar, acompanhar e desenvolver equipe de 5 gerentes de loja; Acompanhar e cobrar os resultados comerciais e operacionais de cada unidade; Criar e acompanhar metas, indicadores e planos de ação; Realizar reuniões periódicas com os gerentes; Identificar problemas e oportunidades de melhoria nas lojas; Garantir a padronização dos processos entre as unidades; Acompanhar desempenho das equipes e produtividade; Resolução de conflitos Desenvolver os gerentes, fornecendo orientação, feedback e direcionamento; Apoiar decisões relacionadas a contratação, desligamento, treinamento e desenvolvimento de colaboradores; Acompanhar estoque, organização, atendimento ao cliente e demais processos operacionais; Garantir o cumprimento das políticas e procedimentos internos; Realizar visitas frequentes às lojas para acompanhamento da operação; Elaborar relatórios gerenciais e apresentar resultados à diretoria; Implementar melhorias para aumento de vendas, produtividade e rentabilidade; Atuar de forma estratégica, conectando a diretoria aos gerentes e equipes das lojas. O QUE ESPERAMOS DO PROFISSIONAL Experiência comprovada em gestão de equipes e operações; Experiência com gestão de múltiplas unidades será um diferencial; Experiência em vendas e atendimento ao cliente; Capacidade de liderar e desenvolver gestores; Perfil analítico e orientado a resultados; Organização e disciplina para acompanhamento de metas e indicadores; Boa comunicação e capacidade de negociação; Proatividade para identificar problemas e propor soluções; Capacidade de cobrança e acompanhamento de resultados; Conhecimento em ferramentas de gestão, indicadores. Procuramos uma pessoa que não espere os problemas acontecerem para agir. O profissional será responsável por garantir que os gerentes tenham direcionamento, que as equipes estejam engajadas e que as cinco lojas funcionem de maneira organizada, padronizada e orientada para resultados. É fundamental ter postura de liderança, senso de dono, capacidade de cobrança, organização e visão estratégica. Gestão direta: 5 Gerentes de Loja Gestão indireta: Equipes das 5 unidades Todas as unidades encontram-se bem próximas, sendo feito o deslocamento entre 2 a 4 minutos, a pé. Benefícios Oportunidade de desenvolvimento profissional Oportunidade de crescimento dentro da empresa (Plano de Carreira) VT Plano Odontológico Seguro de Vida Lanche aos sábados Convênio com Sesc Local: Centro de SP - Próximo ao metrô Republica / Luz Horário de Trabalho: Segunda a Sexta-feira Das 8:45 as 17:45h Sábado das 08:00 as 14:00h
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
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Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
74.212 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.