Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.

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Pode ser 94. Pode ser 31.

O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.

DOSSIÊ MJ-1784 · ACESSO PARCIAL

Analista de RH

Mazzini · São Paulo, SP, BR

PresencialNão informado

Esta é 1 de 74.195 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.

Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.

Encontrada mês passado

Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.

A conta que ninguém faz

Você, sozinho, numa noite

~20

vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.

O Monster Jobs, enquanto isso

74.195

vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.

Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.

Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.

RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA

Por que essa nota

Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:

O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.

Aderência técnicapeso 0.45
Senioridadepeso 0.25
Localização e modelo de trabalhopeso 0.2
Setor e contextopeso 0.1

A seu favor

O que do seu histórico pesa a favor aqui.

O que falta

O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.

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1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.

Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (74.195 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.

O que você decide sobre cada vaga

Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.

Descrição da vaga

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Nível hierárquico: Analista
Lugar de trabalho: São Paulo, SP
Regime de contratação de tipo Temporário
Jornada Período Integral
Já pensou em trabalhar em uma empresa que preza pela inclusão e harmonia no ambiente de trabalho? Imagina se essa empresa for a maior varejista de alimentos do país! Acreditamos que a inclusão deve permear tudo o que fazemos e, por isso, a nossa cultura i4Cs é focada no(a) Cliente, na Coragem, Colaboração e no Compromisso com a mudança. As oportunidades disponíveis são para as pessoas que agem com esses mesmos princípios. Se interessou? Essa pessoa pode ser você. A área de Projetos de RH (PMO) atua de forma estratégica na governança, organização e padronização das iniciativas de Gestão de Pessoas no Grupo. É responsável por apoiar e acompanhar a execução eficiente e a entrega de valos do projetos, conectando as sub-áreas de RH ás necessidades de negócio da companhia. Garantir a execução eficiente e a governança das iniciativas de RH do Grupo, atuando no planejamento, controle de cronogramas e mitigação de riscos de projetos, assegurando o alinhamento entre as sub-áreas de Gestão de Pessoas e as áreas parceiras da companhia. Responsabilidades: Gestão de cronogramas e riscos: estruturar, acompanhar e controlar o cronograma dos projetos e os planos de ação, antecipando gargalos para garantir prazos e escopo; Governança e Status Report, elaborar relatórios periódicos, dashboards e materiais para manter líderes e stakeholders informados sobre a evolução dos projetos; Integração de times, atuando como ponto de contato entre as sub-áreas de RH e parceiros (TI, finanças, operações, etc.), alinhando entregas e dependências; Análise de KPIs e Resultados, coletar e consolidar dados pós-implementação para medir o impacto e o retorno das iniciativas no negócio; Suporte a Metodologias e Ferramentas, orientar os times na aplicação dos padrões do PMO e no uso diário das ferramentas de gestão. Requisitos: Ensino Superior completo em Administração, Psicologia, Engenharia de Produção, Recursos Humanos, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas; Experiência em gerenciamento e governança de projetos; Experiência na elaboração de relatórios de status e apresentações executivas; Experiência na análise de indicadores de projetos (KPIs); Conhecimento em ferramentas de Gestão de Projetos (Jira, Trelllo, Asana ou MS Project); Pacote Office avançado, com foco em Excel para análise de dados e PowerPoint para apresentações executivas. Conhecimentos técnicos: Excel avançado (essencial) Experiência com sistemas de RH (HCM, SAP, Totvs, SuccessFactors ou similares) Desejável conhecimento em indicadores e acompanhamento de cronogramas Diferenciais: Pós graduação, MBA ou Especialização em Gestão de Projetos será considerado um diferencial; Conhecimento em ferramentas de BI (Power BI, Tableau ou Looker) será considerado um diferencial para acompanhamento de indicadores; Conhecimentos específicos esperados: Inglês intermediário. Horário: Segunda a Quinta-feira das 08:00 ás 18:00 com 1h de intervalo. Sexta-feira das 08:00 às 17:00 com 1h de intervalo. Oferecemos: Registro Temporário Salário Fixo: á combinar. Vale Transporte; Vale Refeição R$ 27,20 dia; Seguro de Vida em Grupo. Se identificou? Candidate-se e venha fazer parte do nosso time! Benefícios: -. Vale Refeição -. Seguro de Vida -. Vale Transporte
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74.195 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.

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