Analista Administrativo

Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral
Nível hierárquico: Analista
Lugar de trabalho: Curitiba, PR
Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
Jornada Período Integral
Requisitos: Ensino superior completo; Experiência na elaboração de Dashboards; Conhecimento avançado em Excel; Conhecimento intermediário/avançado em Power BI. Atividades: Organizar e coordenar o trabalho de homologação, promovendo a implantação de novas versões do sistema; Analisar, monitorar e acompanhar a implementação de soluções para problemas de parametrização das regras de negócio no sistema; Analisar informações gerenciais e de controle da qualidade, propondo e implementando ações corretivas e de melhoria no setor; Participar do desenvolvimento e operacionalização de novos produtos e projetos da área; Monitorar planos de ação para a melhoria contínua dos processos do setor; Conduzir projetos operacionais ou corporativos, envolvendo a equipe necessária para implementação e/ou reestruturação de processos; Fornecer suporte à coordenação na condução dos processos do setor; Apoiar na execução de outras atividades da área/unidade, conforme orientação do superior; Alimentar os indicadores do setor Terapias, garantindo o acompanhamento contínuo; Elaborar relatórios, planilhas e apresentações para análise e comunicação de resultados; Auxiliar na elaboração e monitoramento do orçamento do setor, garantindo o controle de custos e recursos; Prestar orientações técnicas e suporte aos membros da equipe; Ser focal do BI, atualizando e construindo painéis de indicadores; Alimentar e garantir a integridade dos dados nos sistemas de BI; Monitorar o desempenho dos painéis e realizar ajustes quando necessário para refletir as mudanças nos processos e indicadores; Estimular ações e políticas voltadas ao ESG, incluindo meio ambiente, responsabilidade social, governança, saúde e segurança do trabalho e gestão de riscos, observando também riscos psicossociais, mantendo o foco no cliente pelas práticas do Jeito de Cuidar Unimed; Cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e higiene da Unimed Curitiba e demais empresas do grupo, visando manter a integridade física dos colaboradores e clientes, alinhado às competências essenciais: Coopera para Crescer, Busca Excelência, Encanta o Cliente e Gerencia Emoções. A Unimed Curitiba e demais empresas do grupo são contra atos discriminatórios de qualquer natureza. Portanto, em todos os processos de Atração e Seleção é proibida a adoção de qualquer prática discriminatória para efeito de acesso à relação de trabalho, ou de sua manutenção, por motivo de sexo, origem, raça, cor, estado civil, situação familiar, deficiência, reabilitação profissional, idade, religião, cultura entre outros.