Analista de Projetos de TI

Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - TI
Nível hierárquico: Analista
Lugar de trabalho: São Paulo, SP
Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
Jornada Período Integral
A Talento Incluir, em parceria com a Veolia, está conduzindo o processo seletivo para a oportunidade de Analista de Projetos de TI. Venha fazer parte do nosso time de #Resourcers! ???? Seu Desafio na Posição Procuramos um(a) profissional estratégico(a) para atuar na ponte entre as áreas de negócio e a TI. Você será responsável por apoiar o planejamento, execução e monitoramento de projetos tecnológicos, traduzindo necessidades operacionais em soluções de tecnologia que gerem valor de verdade. ???Principais Responsabilidades Ponte Negócio x TI: Mapear necessidades das áreas, traduzi-las em demandas técnicas e atuar de forma consultiva para propor inovações. Gestão de Projetos: Elaborar cronogramas, controlar prazos, custos, escopo, estimativas de esforço e alocação de recursos. Acompanhamento e Riscos: Monitorar impedimentos, gerenciar riscos, propor ações preventivas/corretivas e controlar solicitações de mudança. Governança e Status: Elaborar relatórios, manter os stakeholders informados e garantir entregas com qualidade e alinhamento estratégico. Implantação em Campo: Apoiar a implantação de sistemas e processos diretamente nas unidades operacionais. ??Requisitos e Qualificações Formação: Ensino Superior completo em Tecnologia, Gestão de Projetos, Administração ou áreas correlatas. Experiência: Vivência comprovada em gestão de projetos de TI e interface com áreas de negócio (atuação como BP de TI). Idiomas: Inglês e Espanhol (desejável). Soft Skills indispensáveis: Comunicação assertiva, diplomacia, capacidade de adaptação a diferentes perfis de liderança e gestão de conflitos. Mobilidade: Disponibilidade para viagens (especialmente na fase inicial de implantação do projeto nas unidades; após essa fase, a atuação tende a se concentrar no corporativo). ?? Benefícios que cuidam de você e da sua família Na Veolia, oferecemos um pacote completo para apoiar sua saúde, bem-estar, desenvolvimento e qualidade de vida no dia a dia. ?? Saúde & Bem-estar Assistência Médica: Bradesco ou Unimed (sem mensalidade para o colaborador, com coparticipação). Assistência Odontológica: Bradesco Saúde. Seguro de Vida & Vacinação: Cobertura completa e campanha anual contra a gripe. Apoio 24h (Plataforma Optum): Orientação jurídica, financeira e psicológica gratuita a qualquer momento. Wellness Hub (Gympass): Para você se movimentar, com opção de incluir até 3 dependentes. ???????? Apoio à Família Licenças Estendidas (Empresa Cidadã): Maternidade (180 dias), Paternidade (20 dias) e Adotante (180 dias para casais). ?? Qualidade de Vida & Mobilidade Trabalho Híbrido: Flexibilidade para equilibrar rotina presencial e remota*. Alimentação Flexível: Vale-Alimentação e Vale-Refeição flexíveis (Ticket) ou Refeitório local*. Transporte: Vale-Transporte, ônibus fretado ou estacionamento gratuito*. Programas Exclusivos: Veolia Cares (proteção social global) e So Well (cuidado físico, mental, social e financeiro). ?? Evoluir com a gente (Desenvolvimento & Carreira) Subsídio Educacional: Apoio financeiro para Graduação, Pós-graduação e Idiomas (plataforma Único Skill) + incentivo a cursos externos. Plataformas de Aprendizado: Acesso ao LinkedIn Learning (+16 mil cursos) e plataforma própria de treinamentos. Crescimento Continuado: Programas de mentoria, desenvolvimento de lideranças, trilhas de aprendizagem e oportunidades de mobilidade interna (nacional e internacional). ?? Incentivos Financeiros PPR: Participação nos Lucros e Resultados (conforme atingimento de metas). Programa Sequoia: Plano de participação acionária para você investir e evoluir junto com a empresa. *Aplica-se conforme a localidade e tipo de contrato. ??? Etapas do Processo Seletivo Etapa 1: Cadastro na plataforma Etapa 2: Triagem de perfis Etapa 3: Entrevista com a Consultoria (Talento Incluir - Online) Etapa 4: Entrevista com RH e Gestão da vaga (Veolia - Online) Etapa 5: Entrevista final com a Diretoria (Presencial) Etapa 6: Proposta e Contratação ??