Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-5176 · ACESSO PARCIAL
OB/GYN/Endo Coder
Alteva RCM
Esta é 1 de 69.040 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 6 horas
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
69.040
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (69.040 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
About Us
At Alteva RCM, we're dedicated to helping healthcare providers thrive through expert revenue cycle management, strategic insight, and innovative solutions. We're always looking for passionate, driven professionals who want to make a meaningful impact, grow their careers, and be part of a collaborative team committed to excellence.
Position Summary
The Professional Coder is responsible for accurately reviewing clinical documentation and assigning diagnosis codes, CPT codes, and other required codes for professional services across assigned specialties. This role applies official coding guidelines, regulatory requirements, and payer-specific rules to ensure accurate code selection, clean claim submission, and timely reimbursement. By ensuring coding accuracy and compliance, the Professional Coder plays a critical role in optimizing revenue cycle performance, reducing claim denials and audit risk, supporting regulatory compliance, and contributing to the organization's overall financial health and operational success.
Key Responsibilities
Coding Production & Accuracy
- Review clinical documentation and accurately assign diagnosis and procedure codes for professional services in accordance with official coding guidance and payer requirements
- Code assigned tickets accurately and in a timely manner to support clean claim submission and maximize appropriate reimbursement
- Independently research and resolve coding scenarios, including payer-specific edits and documentation questions, using available resources and tools
- Meet daily productivity targets and maintain consistent coding quality
Communication & Escalation Management
- Communicate coding and documentation issues, trends, and potential risks to the Lead Medical Coder and/or Medical Coding Manager
- Escalate complex scenarios or unclear documentation through established workflows to support timely resolution
Compliance, Confidentiality & Continuous Learning
- Maintain current knowledge of coding guidelines and payer policies; maintain required credentials in good standing
- Participate in department meetings and ongoing education; demonstrate flexibility to expand coding skills into additional specialties as business needs evolve
- Perform other duties as assigned by leadership
Performance Metrics
- Complete coding for all cases assigned within a 48 hour period
- Daily productivity output against established targets
- Individual coding accuracy rate (target: 95%+)
- Escalation timeliness and documentation quality
- Credential maintenance and continuing education compliance
Qualifications
- Successful completion of an AHIMA or AAPC-approved coding program with an active credential in good standing (e.g., CPC, CCS); CPC preferred
- Minimum of 3 years of recent hands-on physician/professional services coding experience across one or more specialties
- Proficient knowledge of anatomy and physiology, medical terminology, CPT, ICD-10-CM, modifiers, disease processes, and applicable Medicare/Medicaid policies for professional services
- High School Diploma or equivalent required; Associate’s or Bachelor’s degree preferred
- Proficiency in Microsoft Office applications (Excel, Word, Outlook); experience with reporting and data analysis tools preferred
- Proven ability to multi-task, prioritize workload, and meet deadlines in a fast-paced environment
- Strong communication and interpersonal skills
- Experience coding professional services across multiple specialties and service lines (e.g., surgical, anesthesia, E/M) preferred
- Experience using encoder tools and working within queue-based workflow systems to manage volume and turnaround time preferred
- Prior participation in coding audits, denial prevention initiatives, or documentation improvement efforts preferred
Additional Qualifications
- In-depth knowledge of HIPAA regulations and healthcare privacy laws; maintains strict compliance at all times.
- Exceptional attention to detail and organizational skills.
- Ability to work independently while contributing to a team-oriented environment
- Demonstrated problem-solving skills with a proactive and solution-driven approach
Benefits
Alteva RCM offers our employees a comprehensive benefits package, including health, dental, vision, employee assistance plan, paid family leave, short-term disability and life insurance. We also provide a 401(k) plan with employer match, flexible spending accounts, employee discount program and an employee referral program.
Originally posted on Himalayas
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
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Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
69.040 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.