Gerente de Gente e Gestão

#Vem Ser Scaler · Balneário Camboriú, Santa Catarina, Brasil

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Publicada há 1 hora

Sobre a vaga

Quem é a We Scale?


A We Scale nasceu do empreendedorismo real. Criada pelos fundadores da Oral Unic, Liso Laser, Selfit Academias, NF Empreendimentos, e outras, somos uma escaladora de negócios e marcas, criada por fundadores com experiência prática na construção, operação e expansão de empresas.

Nossa missão é apoiar empresas com potencial real de crescimento a expandirem de forma consistente e sustentável. Atuamos como parceiros de crescimento, combinando gestão profissional, governança, inteligência de mercado, operação e conexões estratégicas.



Quais são as atribuições da vaga?


  • Conduzir os processos de recrutamento e seleção da companhia, do alinhamento do perfil com a liderança à escolha da pessoa candidata.
  • Planejar e coordenar os treinamentos da empresa e as ações de desenvolvimento de lideranças e equipes.
  • Liderar ações de endomarketing, comunicação interna e fortalecimento da cultura, incluindo a organização de eventos internos.
  • Preparar apresentações e conduzir reuniões e encontros corporativos, como o All Hands.
  • Gerenciar as rotinas de departamento pessoal, incluindo admissões, benefícios e folha de pagamento.
  • Acompanhar, com os responsáveis técnicos, os processos de saúde e segurança do trabalho e as ações relacionadas à NR-1.
  • Gerir o sistema de gestão da companhia, incluindo a plataforma e o ciclo de definição e acompanhamento de metas. Coordenar as avaliações de desempenho e as pesquisas de engajamento, acompanhando os planos de ação com as lideranças.
  • Conduzir o planejamento estratégico com as lideranças e liderar projetos prioritários, acompanhando prazos, entregas e resultados.
  • Apoiar as áreas na implementação das iniciativas de inteligência artificial da companhia e identificar aplicações de IA que melhorem as rotinas de trabalho.


O que você precisa?


  • Formação superior completa em Psicologia, Administração e afins.
  • Experiência sólida em Recursos Humanos, com atuação em diferentes frentes de gestão de pessoas e vivência nas rotinas de departamento pessoal.
  • Comunicação clara, oral e escrita, com facilidade para conduzir reuniões, fazer apresentações e trabalhar com equipes e lideranças.
  • Capacidade de organizar prioridades e conduzir projetos que envolvam diferentes áreas.
  • Familiaridade com ferramentas de inteligência artificial e interesse em aplicá-las a desafios do dia a dia

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