Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-9800 · ACESSO PARCIAL
COORDENADOR BENEFICIOS - MTZ
Azul · Barueri, São Paulo, Brasil
Esta é 1 de 50.813 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 4 horas
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
50.813
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (50.813 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Toda vez que olhar para o céu para sonhar, nós estaremos lá. #OCéudoBrasilÉAzul
Já pensou em continuar decolando sua carreira na Melhor Companhia Aérea do Mundo? 💙
Como será seu dia a dia:
O Tripulante integrará o time de Remuneração e Benefícios, atuando na frente de Benefícios Estratégicos, em nossa matriz.
Estratégia e gestão de benefícios:
- Coordenar a estratégia, políticas e regras de elegibilidade do portfólio de benefícios da Companhia, garantindo alinhamento às diretrizes organizacionais, acordos coletivos e legislação aplicável;
- Realizar revisões e aprimoramentos dos programas de benefícios, buscando competitividade de mercado, sustentabilidade financeira e melhoria da experiência dos Tripulantes;
- Desenvolver estudos de impacto financeiro e análises de viabilidade para apoiar decisões estratégicas relacionadas aos benefícios corporativos;
- Conduzir benchmarks de mercado e acompanhar tendências para propor novos programas e soluções alinhados às necessidades do negócio.
Gestão de custos, fornecedores e governança:
- Coordenar a gestão de custos e da sinistralidade dos planos de saúde e odontológicos, acompanhando indicadores e propondo ações para garantir a sustentabilidade dos programa;
- Liderar negociações, processos de contratação, renovações e gestão de fornecedores de benefícios, buscando as melhores condições comerciais e de serviço;
- Monitorar indicadores de desempenho, níveis de serviço e resultados dos programas de benefícios;
- Garantir a governança dos processos da área, realizando auditorias, controles e acompanhando a correta aplicação das políticas internas.
Interface e liderança:
- Atuar em parceria com áreas internas como Jurídico, Finanças, Medicina do Trabalho, Relações Trabalhistas e Recursos Humanos para implementação e evolução dos programas de benefícios;
- Elaborar apresentações executivas e materiais gerenciais para suporte às decisões da liderança;
- Coordenar projetos relacionados à implantação de novos benefícios, fornecedores e iniciativas voltadas à experiência dos Tripulantes;
- Promover o desenvolvimento contínuo da equipe, garantindo excelência operacional e melhoria contínua dos processos.
O que precisa trazer na Bagagem (Pré-requisitos):
- Ensino Superior completo em Administração de Empresas, Economia, Estatística, Engenharia, Ciências Atuariais ou áreas correlatas;
- Experiência sólida em gestão estratégica de benefícios corporativos;
- Experiência em negociação e gestão de fornecedores, operadoras e parceiros;
- Conhecimento de indicadores de custos, sinistralidade e gestão orçamentária de benefícios;
- Perfil analítico, com forte capacidade de interpretação de dados e desenvolvimento de estudos de impacto;
- Conhecimento avançado em Excel e PowerPoint;
- Conhecimento em bases de dados, SQL e ferramentas analíticas;
- Boa comunicação e habilidade para elaboração de apresentações e interação com diferentes níveis da organização;
- Inglês intermediário/avançado.
Será um diferencial se tiver:
- Conhecimento em Power BI, SQL e/ou Python para análise e manipulação de dados;
- Experiência prévia com análise de dados e construção de diagnósticos de negócio;
- Vivência em e-commerce ou turismo.
Curtiu nosso desafio? Inscreva-se!
Embarque nessa com a gente e venha decolar na sua carreira!
Tripulante Azul (colaborador), comunique seu gestor sobre o seu interesse e participação no processo seletivo. Na etapa de Cadastro, no campo: Indicado por será necessário que insira o Nome e e-mail (Azul) do seu gestor. Desta forma ele ficará ciente da formalização da sua candidatura.
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
Leva 1 minuto
Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
50.813 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.