Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-1462 · ACESSO PARCIAL
ESTÁGIO EM DHO E PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL
Tupy · Joinville, Santa Catarina, Brasil
Esta é 1 de 62.870 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada ontem
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
62.870
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (62.870 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
A Tupy é uma multinacional brasileira com mais de 80 anos de história, presente em mais de 40 países e reconhecida pela tecnologia de ponta aplicada à produção de componentes estruturais em ferro fundido para setores como transporte, infraestrutura, agronegócio e energia.
Com operações no Brasil, México e Portugal, a Tupy transforma engenharia, inovação e sustentabilidade em soluções que fazem diferença na vida de milhões de pessoas, levando mobilidade, saneamento, saúde e qualidade de vida para o mundo todo.
E tem mais: A MWM, parte do grupo Tupy, é uma empresa que une tradição e inovação na fabricação de motores, geradores de energia, torres de iluminação e sistemas de bombeamento. Com mais de sete décadas de atuação no Brasil e presença em mais de 45 países, ela se destaca por oferecer soluções modernas voltadas à descarbonização no campo e na cidade.
A empresa também conta com um amplo portfólio de peças de reposição e é referência em contratos de manufatura. Além disso, possui uma robusta rede de distribuição com mais de 1.300 pontos espalhados pelo Brasil e pelo mundo.
🚀 Se você quer trabalhar em um ambiente colaborativo, inovador, repleto de desafios e oportunidades, o seu próximo passo pode ser aqui com a gente.
Venha fazer parte da Tupy!
Sua trajetória será construída no coração da inovação, veja nosso endereço:
📍Rua Albano Schmidt - Boa Vista - Joinville.
A área de Parceiros de Negócios atua como uma ponte entre o RH e as áreas clientes, apoiando líderes e colaboradores em temas relacionados à gestão de pessoas, desenvolvimento, clima organizacional, movimentações internas e demais iniciativas de Recursos Humanos. O objetivo é garantir que as estratégias de pessoas estejam alinhadas às necessidades do negócio, contribuindo para o desenvolvimento das equipes e para os resultados da organização.
- Suporte aos líderes de Manufatura nas rotinas de Gestão de Pessoas;
- Geração de indicadores de RH;
- Realizar entrevistas de acompanhamento com novos funcionários e entrevistas de desligamento;
- Acompanhar entrevistas de Ausência e feedbacks com os líderes de fábrica;
- Identificar ações de clima e de desenvolvimento;
- Apoio nos processos de gestão de Conflitos.
- Cursando ensino superior em Psicologia ou Gestão de Recursos Humanos;
- Conhecimento intermediário em Excel e PowerPoint;
- Disponibilidade para estagiar por no mínimo 1 ano;
- Disponibilidade para atuar 100% presencial em Joinville;
- Será considerado um diferencial vivência prévia na área de Recursos Humanos.
🥗 Refeição
🚍 Auxílio Transporte
🏥 Plano Odontológico
Para todas as vagas são aceitos currículos de Pessoas com Deficiência.
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
Leva 1 minuto
Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
62.870 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.