TECNICO DE ENFERMAGEM HRMJ - BANCO DE TALENTOS

Aqui, nós cultivamos!

• O cumprimento fiel e irrestrito dos processos assistenciais, operacionais e administrativos

• A colaboração

• A prática diária da integridade

• A integração

• A cultura da sustentabilidade

• O respeito ao jeito de ser e de pensar de cada um

• E, principalmente, o gostar de pessoas

• Prestar assistência técnica aos usuários da instituição, seguindo as normas, a fim de manter os procedimentos da área da saúde.
• Executar os cuidados diretos ao paciente crítico conforme o plano estabelecido pelo enfermeiro responsável;
• Auxiliar na administração de medicamentos e soluções conforme orientação e supervisão do enfermeiro;
• Realizar higiene corporal, conforto, mudança de decúbito, cuidados com pele, prevenção de lesão por pressão e outros cuidados básicos de enfermagem;
• Identificar e comunicar prontamente qualquer alteração no estado clínico do paciente ao enfermeiro responsável;
• Cumprir com os protocolos de prevenção e controle de infecção hospitalar (paramentação, assepsia, descarte de resíduos, etc.);
• Registrar todos os cuidados prestados, intercorrências e observações clínicas em formulários específicos;
• Zelar pela organização, limpeza e reposição de materiais no posto de enfermagem e nos leitos;
• Participar de treinamentos e capacitações internas, mantendo-se atualizado quanto aos procedimentos institucionais;
• Colaborar com o acolhimento e orientação de familiares, dentro dos limites éticos e institucionais;
• Atuar com postura ética, empática e responsável, promovendo um ambiente seguro e respeitoso para o paciente, equipe e familiares;
• Cumprir normas, rotinas e políticas institucionais e atuar em conformidade com o código de ética profissional.
• Realizar as anotações de enfermagem em prontuário com validação de assinatura e carimbo, garantindo a segurança, qualidade e a continuidade do tratamento;
• Cumprir a escala de serviço elaborado pelo enfermeiro assistencial;
• Ser membro ativo das comissões, times e grupos de trabalho desenvolvidas na instituição, quando solicitados pela gestão;
• Executar suas tarefas com foco na melhoria contínua dos processos institucionais, auxiliando na cobertura de escalas de férias, folgas e/ou intercorrências, quando necessário ou solicitado pelo seu superior imediato.
• Fazer bom uso dos recursos (equipamentos, EPIs, materiais e instalações), comunicando qualquer problema ou alteração imediatamente ao seu superior, zelando pelo patrimônio da instituição.
• Cumprir integralmente o Código de Integridade e o Padrão de Excelência no atendimento da instituição.
• Realizar outras atividades inerentes à sua função e/ou quando solicitadas pelo superior imediato, de acordo com a necessidade da instituição.

Curso Técnico em Enfermagem Completo com registro ativo no COREN.

Disponibilidade para atuar em escala de plantão (diurno, noturno, finais de semana e feriados).

Desejável experiência de 06 meses.

Experiência anterior em atendimento ao cliente, preferencialmente em ambientes hospitalares ou de saúde e experiência em mediação de conflitos e gestão e reclamações é um diferencial.

Conhecimento em legislação de saúde, direitos dos pacientes e regulamentações hospitalares. Habilidades básicas em informática, incluindo uso de softwares de escritório como Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

Escala 12x36

Carga Horária 180h

Alimentação em Refeitório no HRMJ

Disponibilidade para atuar em escala de plantão (diurno, noturno, finais de semana e feriados).