MEDICO TRABALHO

A hora de fazer parte de um time comprometido, acolhedor e que leva saúde para milhões de pessoas, é agora!

Estamos na busca de profissionais para compor a nossa equipe!

Se você é comprometido(a) e apaixonado(a) por novos desafios, aqui é o seu lugar!

• Contestar benefício previdenciário, com base em fatos e conhecimento das atividades desenvolvidas e transtornos apresentados, sempre que houver definição pelo INSS – Instituto Nacional do Seguro Social, de causa ocupacional não reconhecida pelo GNDI – Grupo NotreDame Intermédica;
• Responder pela avaliação e investigação de acidentes de trabalho e doenças ocupacionais;
• Responder pela realização de exames ocupacionais, incluindo exames admissionais, demissionais e de retorno ao trabalho;
• Realizar acolhimento, avaliação clinica e suporte aos colaboradores, junto a equipe assistencial;
• Atuar na gestão de saúde e inclusão de pessoa com deficiência (PCD);Apoiar na realização e atualização do PCMSO - Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, conduzindo e controlando processos nele estabelecidos nas unidades sob sua responsabilidade;
• Efetuar análise ergonômica de posto de trabalho, em atendimento à Norma Regulamentadora;
• Organizar eventos relacionados à medicina preventiva e programas de saúde como programa de controle auditivo e saúde mental, bem como participar em palestras e eventos relacionados à Medicina do trabalho;
• Responder pelo levantamento e análise de indicadores reativos e pró-ativos no âmbito da saúde ocupacional;
• Efetuar a avaliação clinica dos colaboradores após emissão de atestado (validação);Atuar no acompanhamento clínico de funcionários após exposição a materiais biológicos e/ou acidentes de trabalho, conforme fluxo vigente de acidentes com materiais biológicos;
• Para o exercício do cargo de Médico do Trabalho é imprescindível que o ocupante do cargo tenha registro vigente no Conselho Regional de Medicina (CRM), além de estar com as obrigações financeiras plenamente quitadas no referido conselho;
• Executar outras atividades correlatas a critério do superior.

Obrigatório:

Desejável:

Carga horária:

Unidade:

O que oferecemos?

Vale Alimentação;

Vale Transporte;

Assistência Médica;

Assistência Odontológica;

Convênio com Farmácia;

Seguro de Vida;

Auxílio Creche;

Totalpass;

Universidade Corporativa;

Clube de Vantagens Hapvida (programa de descontos);