Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-2045 · ACESSO PARCIAL
Supervisor(a) de Processos de Manufatura
EDAG do Brasil · Batatais, São Paulo, Brasil
Esta é 1 de 65.256 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 2 horas
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
65.256
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (65.256 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Somos especialistas no desenvolvimento de veículos, plantas de produção e otimização de processos de manufatura. Quando se trata de desenvolvimento automobilístico, compreendemos a mobilidade como uma abordagem integral e temos paixão pelo o que fazemos. That´s us!
Isso nos tornou o que somos hoje: especialistas independentes em engenharia, reconhecidos pela indústria automobilística.
Você compartilha do nosso entusiasmo pelo futuro digital e móvel? Quer atuar como Supervisor(a) de Processos de Manufatura efazer parte do time EDAG?
Para esta oportunidade você precisa ter conhecimentos em mapeamento e funcionamento de processos produtivos no setor industrial.
Tem esses skills? Então veja a seguir mais detalhes e candidate-se para fazer parte desse time incrível!
Acreditamos na força da diversidade para gerar inovação e atingir resultados incríveis. Por isso não fazemos distinção de raça, religião, gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, idade ou qualquer outra. Você é tudo o que importa!
- Adquirir o entendimento global da linha de montagem atual;
- Ser responsável por mapear todos os processos produtivos vigentes;
- Criar os padrões de trabalho que serão utilizados pelos operadores;
- Identificar problemas de processo, criar soluções e implementar as melhorias no processo produtivo;
- Melhorar a logística interna de produção de maneira que não ocorram falhas de alimentação da linha de montagem;
- Estruturar a montagem final evitando paradas de linha;
- Gestão de fornecedores globais que estão atendendo ao cliente, na área de melhoria de processos;
- Implementar o sistema de reação à parada de linha;
- Organizar junto ao time de manutenção da fábrica as manutenções preventivas, preditivas e corretivas, minimizando as paradas por falha técnica;
- Organizar junto ao time produção, treinamentos para operadores e processistas, melhorando assim o rendimento fabril e a qualidade dos produtos;
- Organizar junto ao time de qualidade, auditorias internas, sistema de recepção de sugestões de melhoria, sempre com objetivo de melhorar o ambiente de trabalho e com isso melhorar o rendimento fabril;
- Estabelecer os critérios, targets produtivos e de qualidade em conjunto com os departamentos produtivo, qualidade e diretoria;
- Gestão do processo de implementação de novos produtos na linha de produção estabelecendo e seguindo cronogramas;
- Coordenação e mediação entre fornecedores de equipamentos e as demais áreas do cliente;
- Organização e condução de reuniões e documentação das decisões e resultados;
- Coordenação do planejamento, aquisição, construção, try-out, instalação, comissionamento, SOP, e a qualidade dos equipamentos e linhas de produção necessárias;
- Coordenação do acompanhamento das atividades nos fornecedores de equipamentos, relatórios de status, try-out e pre-buy-off.
- Formação superior completa nas áreas de Engenharia;
- Experiência em gestão de processos produtivos, identificação, solução de problemas e implementação de melhorias;
- Vivência em indústrias de grande porte;
- Inglês avançado para conversação;
- Disponibilidade para atuação em Batatais/SP e/ou em SBC/SP;
- Contratação como PJ ou CLT.
- Projeto com duração de 02 anos com grandes possibilidades de extensão.
- Disponibilidade para atuação em Batatais/SP e/ou em SBC/SP;
- Contratação como PJ ou CLT.
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
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Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
65.256 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.