Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.

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Pode ser 94. Pode ser 31.

O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.

DOSSIÊ MJ-0271 · ACESSO PARCIAL

[Vaga Temporária] Pessoa Tech Recruiter Pleno

Caju · Brasil

RemotoTempo integralPleno

Esta é 1 de 66.855 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.

Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.

Encontrada há 2 horas

Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.

A conta que ninguém faz

Você, sozinho, numa noite

~20

vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.

O Monster Jobs, enquanto isso

66.855

vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.

Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.

Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.

RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA

Por que essa nota

Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:

O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.

Aderência técnicapeso 0.45
Senioridadepeso 0.25
Localização e modelo de trabalhopeso 0.2
Setor e contextopeso 0.1

A seu favor

O que do seu histórico pesa a favor aqui.

O que falta

O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.

Liberar meu relatório grátis

1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.

Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (66.855 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.

O que você decide sobre cada vaga

Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.

Descrição da vaga

A Caju é uma empresa brasileira de tecnologia, que busca dar mais sabor à vida profissional, transformando a relação entre empresas e colaboradores por meio de soluções mais inovadoras e seguras como o Cartão Multi Benefícios, Solução em Despesas Corporativas, Premiações e Caju Ciclos.


Aqui na Caju, aprendemos sempre, e nos tornamos cada vez melhores em um ambiente colaborativo e divertido!


São muito bem-vindas candidaturas de pessoas negras/pretas, mulheres, indígenas, LGBTQIA+, ou outros grupos minorizados.

Inscreva-se e conheça mais sobre nosso time 🧡


Buscamos pessoas com interesse e disponibilidade para atuar em uma oportunidade temporária.


⚠️ Prazo para inscrições: 30/09/2026



Estamos em busca de uma pessoa para se juntar ao nosso time de atração de talentos. 

Se você tem paixão pelo ecossistema de tecnologia, facilidade em se comunicar com perfis de engenharia e quer fazer a diferença em um ambiente dinâmico, essa vaga é para você!

  • Conduzir processos seletivos de ponta a ponta com autonomia, desde o alinhamento de perfil até a negociação da proposta;
  • Gerenciar projetos de recrutamento em paralelo, garantindo prazos e experiência das lideranças envolvidas, assim como as pessoas candidatas;
  • Atuar de forma consultiva, desafiando vieses, apresentando dados de mercado (salário, tendências, escassez de skills) e construindo estratégias de atração personalizadas para a complexidade de cada vaga;
  • Utilizar estratégias ativas de busca (LinkedIn Recruiter, GitHub, etc.) para mapear e engajar talentos passivos, especialmente em posições críticas;
  • Monitorar KPIs da área, propondo planos de ação baseados em dados para melhorar a eficiência da atração.
  • Atuar intencionalmente para fortalecer a diversidade nos shortlists, garantindo processos inclusivos e plurais.
  • Gestão da plataforma ATS (Gupy), garantindo a integridade dos dados e o fluxo correto das etapas.
  • Será responsável por iniciativas transversais de RH, Implementação de novas ferramentas, IA no recrutamento, e projetos de melhoria contínua.


  • Experiência em Recrutamento e Seleção para posições de Tecnologia, com flexibilidade e experiência para tocar vagas de diferentes áreas; 
  • Domínio de plataformas ATS (Gupy é preferencial), e ferramentas de sourcing (LinkedIn Recruiter);
  • Experiência ou forte interesse em gestão de projetos, mapeamento de processos e melhoria contínua;
  • Capacidade comprovada de organização e operação, com alto nível de entrega em ambientes ágeis;
  • Capacidade de olhar para um problema e propor soluções inovadoras baseadas em análise de cenário;
  • Habilidade de relacionamento interpessoal para transitar entre diferentes níveis hierárquicos e perfis técnicos ou executivos;
  • Curiosidade genuína e vontade de aprender novas tecnologias e metodologias de recrutamento;
  • Experiência prática no uso de ferramentas de Inteligência Artificial generativa (ChatGPT, Copilot, Claude) para otimizar processos de recrutamento e seleção.


Importante:  Ter disponibilidade e interesse em atuar em uma posição temporária (6 meses).  



💳 Cartão Caju, com mais liberdade para usar seus benefícios (Refeição, Alimentação, Mobilidade, Saúde, Home Office, Cultura e Educação);

🏥 Plano de Saúde sem coparticipação (Unimed, Sulamerica ou Alice);

🧘🏿‍♀️ Zenklub, com consultas onlines com terapeutas e coaches para cuidar da sua saúde mental;

🏋🏿‍♀️ Wellhub;

🗣️ Aqui também estimulamos o aprendizado de idiomas, com a parceria da Rosetta Stone;

💆🏽 Dia de recarregar - day off; 

🧑🏿‍⚕️ Conexa Saúde - consulta médica online;

👶🏿 Auxílio Creche;

📚 Parceria com Alura;

👨🏿‍💻 Trabalho Remoto, para você trabalhar de onde quiser dentro do Brasil;

💻 Oferecemos equipamento de trabalho;

🚀 Muitas possibilidades de crescimento - temos muito a crescer e esperamos fortemente que você nos ajude com isso!


A Caju é uma empresa brasileira e aceita pessoas de todas as regiões do país.

Trabalhamos em um modelo 100% remoto(quem tiver interesse de conhecer ou trabalhar no escritório, localizado em São Paulo, estaremos de portas abertas)


Se interessou? #VemSerCaju 🧡

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Já tem vaga esperando

66.855 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.

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