Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.

?

Pode ser 94. Pode ser 31.

O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.

DOSSIÊ MJ-5980 · ACESSO PARCIAL

Assistente Atração e seleção

#VemSerCaedu · São Paulo, São Paulo, Brasil

HíbridoTempo integral

Esta é 1 de 52.529 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.

Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.

Encontrada há 15 horas

Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.

A conta que ninguém faz

Você, sozinho, numa noite

~20

vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.

O Monster Jobs, enquanto isso

52.529

vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.

Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.

Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.

RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA

Por que essa nota

Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:

O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.

Aderência técnicapeso 0.45
Senioridadepeso 0.25
Localização e modelo de trabalhopeso 0.2
Setor e contextopeso 0.1

A seu favor

O que do seu histórico pesa a favor aqui.

O que falta

O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.

Liberar meu relatório grátis

1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.

Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (52.529 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.

O que você decide sobre cada vaga

Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.

Descrição da vaga

Há 50 anos, transformamos o varejo de moda com estilo, qualidade e acessibilidade.


Estamos presentes em São Paulo, Rio Grande do Sul, Goiás, Distrito Federal e Minas Gerais, com 100 lojas físicas e um e-commerce que atende todo o Brasil.


Aqui, você encontra um ambiente alegre, acolhedor e repleto de oportunidades para crescer e se desenvolver profissionalmente. 💚


Se você busca desafios, valoriza a ética e o respeito, tem espírito de dono e acredita que juntos somos mais fortes, vem para a Caedu!




Quais serão suas atividades?

  • Conduzir processos de Atração e Seleção para vagas operacionais das lojas, garantindo agilidade e assertividade no atendimento às demandas das áreas de negócio.
  • Realizar a divulgação de vagas em diferentes canais, buscando atrair candidatos alinhados aos requisitos das posições e à cultura organizacional da Caedu.
  • Realizar triagem de currículos, contato com candidatos, agendamento e condução de entrevistas individuais ou coletivas, conforme o perfil da vaga.
  • Acompanhar as etapas dos processos seletivos, mantendo os gestores atualizados sobre o andamento das vagas e contribuindo para o cumprimento dos prazos de contratação.
  • Apoiar estratégias de atração de candidatos para vagas de grande volume e de difícil preenchimento, considerando as particularidades e necessidades de cada loja e região.
  • Conduzir processos seletivos para pessoas com deficiência (PCD), promovendo a inclusão profissional e contribuindo para o cumprimento da Lei de Cotas (Lei nº 8.213/91).
  • Conduzir os processos de atração e seleção de jovens aprendizes, contribuindo para a formação e o desenvolvimento de novos talentos.
  • Realizar a gestão dos contratos de aprendizagem junto às instituições de ensino parceiras, acompanhando prazos, documentação e demais demandas administrativas relacionadas ao programa.
  • Apoiar as analistas da área nas rotinas administrativas e demais atividades relacionadas aos processos de Atração e Seleção.


Com certeza tem que ter:


  • Superior cursando em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins.
  • Desejável experiência em atividades de atração e seleção de profissionais de mercado.
  • Pacote Office intermediário. 





O que oferecemos?


👩‍⚕️ Assistência Médica 

🦷 Assistência Odontológica 

🚌 Vale Transporte 

🍽️ Vale Refeição 

💰 PLR (Conforme política interna)

🎉 Day off no aniversário 

🛍️ Desconto nos produtos Caedu 

📚 Parcerias educacionais 

🏊 Convênio com o Sesc 

💊 Convênio Farmácia 

🏋️ Gympass 

🩺 Telemedicina 

🤰 Programa Melhor Maternidade – Acompanhamento durante o período mais especial da vida das nossas mamães. 

👥 Programa de orientação pessoal 

🚀 Trilha de carreira 

📚 Plataforma de aprendizagem online 


Vale a pena me candidatar? Ver minha nota

Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.

Por que criar conta agora

Leva 1 minuto

Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.

Grátis de verdade

Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.

Já tem vaga esperando

52.529 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.

Criar conta grátis