Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-2311 · ACESSO PARCIAL
ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO - AME MZ
AME Maria Zélia - SPDM Afiliadas · São Paulo, São Paulo, Brasil
Esta é 1 de 53.901 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada ontem
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
53.901
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (53.901 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Planejar, implementar, coordenar e monitorar as ações e os programas de Saúde e Segurança do Trabalho (SST), em conformidade com os requisitos legais, regulamentares (cumprimento integral das Normas Regulamentadoras-NR's) e institucionais aplicáveis, identificando e avaliando riscos ocupacionais e propondo medidas de prevenção e controle, a fim de contribuir para ambientes de trabalho seguros, prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, melhoria contínua dos processos e fortalecimento da cultura institucional de segurança.
- Coordenar, elaborar e acompanhar os programas, documentos e laudos relacionados à Saúde e Segurança do Trabalho sob sua responsabilidade técnica, especificamente o PGR-Programa de Gerenciamento de Riscos, realizando levantamentos, avaliações de riscos, análise de informações ocupacionais e interface técnica com as áreas responsáveis pelos demais programas correlatos (PCMSO, LTCAT e demais laudos ambientais), a fim de assegurar a identificação e o controle dos riscos ocupacionais e a conformidade com os requisitos legais, técnicos e institucionais aplicáveis;
- Conduzir inspeções de segurança e investigar incidentes e acidentes de trabalho, por meio da análise das condições de trabalho, levantamento de evidências e aplicação de metodologias de análise de causas e riscos, propondo e acompanhando ações preventivas e corretivas (5W2H), a fim de eliminar ou reduzir condições de risco, prevenir recorrências e promover a melhoria contínua das condições de saúde e segurança;
- Monitorar a conformidade dos processos de Saúde e Segurança do Trabalho com os requisitos legais, regulamentares e institucionais aplicáveis, analisando alterações normativas, orientando as áreas envolvidas e acompanhando, no âmbito de sua responsabilidade, as informações necessárias aos eventos de SST do eSocial, a fim de prevenir não conformidades e contribuir para o cumprimento das obrigações institucionais;
- Desenvolver, ministrar e acompanhar ações de capacitação e conscientização em Saúde e Segurança do Trabalho e prestar suporte técnico às ações relacionadas à CIPA e à SIPAT, com base nos riscos ocupacionais, requisitos normativos e necessidades identificadas, a fim de ampliar a prevenção, desenvolver comportamentos seguros e fortalecer a cultura institucional de saúde e segurança;
- Gerenciar os indicadores de Saúde e Segurança do Trabalho, por meio da consolidação, análise crítica e acompanhamento de dados de acidentes, incidentes, afastamentos, riscos e demais indicadores aplicáveis, elaborando e apresentando relatórios gerenciais às instâncias competentes, a fim de identificar tendências, subsidiar a tomada de decisão e direcionar ações de prevenção e melhoria dos processos;
- Gerenciar tecnicamente os serviços contratados relacionados à saúde ocupacional e à segurança do trabalho e participar de auditorias, inspeções e fiscalizações, acompanhando obrigações contratuais, requisitos técnicos, evidências documentais e planos de ação, bem como prestando os esclarecimentos técnicos de sua competência, a fim de assegurar a qualidade dos serviços prestados, o atendimento aos requisitos aplicáveis e o tratamento das não conformidades identificadas;
- Zelar pelo cumprimento das normas e diretrizes institucionais, identificando inconformidades e reportando ao gestor imediato;
- Zelar pelo sigilo, segurança e proteção de dados pessoais, sensíveis e institucionais, manuseando documentos, sistemas e informações conforme normas internas e legislação aplicável, para preservar a confidencialidade e reduzir riscos de exposição indevida;
- Zelar pela limpeza, conservação e guarda de equipamentos, materiais e do local de trabalho, mantendo a organização e seguindo rotinas estabelecidas, para garantir condições adequadas de uso e maior durabilidade dos recursos;
- Promover um ambiente de trabalho harmonioso e colaborativo, mediando conflitos e reportando desvios de conduta quando necessário, para manter o equilíbrio e a motivação da equipe;
- Aplicar feedbacks estruturados de forma periódica, com base em resultados e competências observadas, para apoiar o desenvolvimento técnico e comportamental da equipe;
- Gerir as equipes sob sua responsabilidade, por meio da elaboração de escalas, ajustando registros de ponto no sistema, controle de banco de horas, programando férias anuais e mensais, gestão de absenteísmo e acompanhamento de desempenho, para manter a equipe organizada, motivada e em conformidade com as normas institucionais e legislação trabalhista;
- Monitorar e atender aos requisitos aplicáveis do Sistema de Gestão Integrado da SPDM e do Sistema de Gestão Energética, observando suas diretrizes, políticas e procedimentos, cumprindo normas institucionais e contribuindo para as ações de melhoria contínua focadas no aprimoramento do desempenho dos sistemas, por meio do acompanhamento de indicadores alinhados ao direcionamento estratégico, assegurando a conformidade institucional e a qualidade dos processos organizacionais;
- Executar outras atividades pertinentes a função, conforme necessidades ou a critério do superior imediato para garantir flexibilidade e atender a necessidades emergentes na Instituição.
- Graduação em Engenharia Civil, Mecânica, Elétrica, Química, Produção, Ambiental, Alimentos, Florestal, Materiais ou Arquitetura;
- Pós-graduação/Especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho;
- Desejável MBA cursando em Gestão de Segurança do Trabalho, Gestão de Segurança e Saúde no Trabalho, Segurança e Saúde Ocupacional ou Gestão de Riscos Ocupacionais;
- CREA (CONSELHO REGIONAL DE ENGENHARIA E ARQUITETURA) - Registro ativo e regular.
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
Leva 1 minuto
Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
53.901 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.