Descrição da vaga
<div class="content-intro"><p><strong>Conheça o Inter</strong> <br>Pioneiros, mudamos o mercado ao lançar o primeiro banco digital do Brasil e seguimos criando tendências com tecnologia de ponta. Evoluímos para um Super App Financeiro Global, com soluções completas e inovação de primeira. Aqui, o trabalho tem propósito: construir oportunidades reais, transformar a vida das pessoas e o mercado financeiro. Esse é o nosso Jeito Inter de Fazer. Se você quer fazer parte dessa mudança e deixar um legado, seu lugar é aqui.<br><br>Vem ser Sangue Laranja.</p>
<p><strong>Get to Know Inter </strong><br>As pioneers, we transformed the market by launching Brazil’s first digital bank and continue to shape the future with cutting-edge technology.<br>We have evolved into a Global Financial Super App, delivering complete solutions and leading innovation. Here, work has purpose: creating real opportunities, transforming people’s lives, and reshaping the financial market.<br>This is the Inter way of making things happen. If you want to be part of this transformation and leave your mark, your place is here.</p>
<p>Become Sangue Laranja.</p></div><p class="p1"><strong>Sobre a vaga e missão do cargo:</strong></p>
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<div>Você fará parte do nosso time de Produto e atuará diretamente com o Hub e Inter Maps, buscando a execução de novas features, acompanhando projetos, garantindo a qualidade e prazos nas entregas.</div>
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<p class="p1"><strong>No seu dia a dia, você vai: </strong></p>
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<li class="p1">Alinhar Produto, Tech, UX, Dados, Comercial, Marketing e Parceiros sobre prioridades, responsabilidades e prazos, mantendo visibilidade do que está funcionando, quebrado ou bloqueado.</li>
<li class="p1">Mapear fluxos entre as áreas, identificar gargalos e redesenhar processos que suportem a operação e evolução do HUB e Inter Maps, documentando desde a entrada de uma demanda até a sua entrega.</li>
<li class="p1">Manter a base centralizada de bugs com classificação por criticidade e garantir que os itens mais críticos sejam resolvidos com a velocidade adequada.</li>
<li class="p1">Construir e manter o roadmap, equilibrando correções, melhorias e iniciativas de crescimento de forma acessível para todas as áreas.</li>
<li class="p1">Monitorar os principais indicadores, CTR, conversão, GMV, taxa de retorno e cross-sell, transformando dado em decisão e decisão em ação.</li>
<li class="p1">Produzir comunicações objetivas para a liderança com entregas realizadas, itens em andamento, riscos ativos e próximos passos.</li>
<li class="p1">Identificar o que está impedindo entregas, acionar as pessoas certas e garantir que nenhuma decisão crítica fique em aberto.<br><br></li>
</ul>
<p class="p1"><strong>O que buscamos</strong></p>
<p class="p1"><strong>Obrigatórios:</strong></p>
<ul>
<li class="p1">Formação superior COMPLETA em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas;</li>
<li>Experiência sólida como Product Manager em ambientes digitais, de preferência com produtos de média ou alta complexidade;</li>
<li>Capacidade de transitar com clareza entre times técnicos e áreas de negócio;</li>
<li>Senso de priorização apurado, saber o que entra, o que não entra e por quê;</li>
<li>Experiência com mapeamento e documentação de processos (fluxogramas, swimlanes ou similares);</li>
<li>Orientação a dados: usar número para tomar decisão, não apenas para reportar;</li>
<li>Organização acima da média e conforto em trabalhar com múltiplas frentes simultâneas;</li>
<li>Experiência com metodologias ágeis e rituais de squad.</li>
</ul>
<p class="p1"><strong>Desejáveis:</strong></p>
<ul>
<li>Experiência com marketplace, plataformas de benefícios ou ecossistemas com múltiplos parceiros;</li>
<li>Familiaridade com ferramentas como Jira, Miro ou similares;</li>
<li>Conhecimento de métricas de produto como CTR, conversão, GMV e funil de aquisição.</li>
</ul>
<p class="p1"><strong>Benefícios:</strong></p>
<ul>
<li class="p1">Vale-alimentação e Vale-refeição</li>
<li class="p1">Plano de saúde e odontológico</li>
<li class="p1">Seguro de vida</li>
<li class="p1">DayOff de Aniversário</li>
<li class="p1">Baby On Board e Sala de Amamentação</li>
<li class="p1">Licença parental estendida</li>
<li class="p1">Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência</li>
<li class="p1">Wellhub e Grupo de Corrida Inter</li>
<li class="p1">Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe</li>
<li class="p1">Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet</li>
<li class="p1">Cartão Prime Inter</li>
<li class="p1">Programas de treinamento e capacitação internos</li>
</ul>
<p class="p1"><strong>Etapas do Processo Seletivo</strong></p>
<ul>
<li class="p1">Triagem de currículos;</li>
<li>Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);</li>
<li class="p1">Assessments;</li>
<li class="p1">Entrevista com Time de Talent; </li>
<li class="p1">Teste técnico (quando necessário);</li>
<li class="p1">Entrevista com a liderança;</li>
<li class="p1">Proposta de Contratação (Offer);</li>
</ul>