Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (65.260 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
Descrição da vaga
<div class="content-intro"><p><strong>Conheça o Inter</strong> <br>Pioneiros, mudamos o mercado ao lançar o primeiro banco digital do Brasil e seguimos criando tendências com tecnologia de ponta. Evoluímos para um Super App Financeiro Global, com soluções completas e inovação de primeira. Aqui, o trabalho tem propósito: construir oportunidades reais, transformar a vida das pessoas e o mercado financeiro. Esse é o nosso Jeito Inter de Fazer. Se você quer fazer parte dessa mudança e deixar um legado, seu lugar é aqui.<br><br>Vem ser Sangue Laranja.</p>
<p><strong>Get to Know Inter </strong><br>As pioneers, we transformed the market by launching Brazil’s first digital bank and continue to shape the future with cutting-edge technology.<br>We have evolved into a Global Financial Super App, delivering complete solutions and leading innovation. Here, work has purpose: creating real opportunities, transforming people’s lives, and reshaping the financial market.<br>This is the Inter way of making things happen. If you want to be part of this transformation and leave your mark, your place is here.</p>
<p>Become Sangue Laranja.</p></div><p class="p1"><strong>Sobre a vaga e missão do cargo </strong></p>
<p class="p1">Você fará parte do nosso time de Data Science como referência técnica sênior e atuará diretamente na construção de soluções inteligentes que impactam milhões de clientes do Inter. Sua missão será transformar grandes volumes de dados em modelos preditivos e insights estratégicos, liderando tecnicamente iniciativas de ponta a ponta e sendo protagonista na evolução do nosso ecossistema de produtos financeiros e digitais. </p>
<p class="p1"><strong>No seu dia a dia, você vai: </strong></p>
<ul>
<li>Conduzir análises exploratórias de grandes volumes de dados transacionais e comportamentais para identificar insights acionáveis e oportunidades de negócio. </li>
<li>Construir e implementar modelos de machine learning e deep learning aplicados a problemas reais como detecção de fraudes, análise de risco de crédito, sistemas de recomendação, previsão de churn e propensão de compra. </li>
<li>Validar hipóteses por meio de experimentos controlados com metodologias de teste A/B e análise estatística. </li>
<li>Liderar tecnicamente projetos de ciência de dados de ponta a ponta, desde a concepção até a entrega em produção. </li>
<li>Atuar como referência técnica no time, apoiando o desenvolvimento de cientistas de dados juniores e plenos por meio de code reviews e orientação técnica. </li>
<li>Colaborar com product owners e engenheiros para traduzir desafios de negócio em soluções analíticas robustas e escaláveis. </li>
<li>Contribuir para a definição de boas práticas, padrões técnicos e evolução da cultura de dados na organização. </li>
</ul>
<p class="p1"><strong>O que buscamos </strong></p>
<p class="p1"><strong>Obrigatórios:</strong></p>
<ul>
<li>Sólida experiência com modelos de machine learning em ambientes produtivos e de larga escala, com histórico comprovado de entrega de valor para o negócio. </li>
<li>Proficiência em Python com bibliotecas como pandas, numpy, matplotlib, scikit-learn, PyTorch. </li>
<li>Experiência avançada em SQL para manipulação e consulta de grandes volumes de dados. </li>
<li>Experiência com Apache Spark para processamento distribuído de grandes volumes de dados. </li>
<li>Conhecimento em serviços AWS (como S3, SageMaker, Glue, EMR ou similares) para desenvolvimento e deploy de soluções de dados. </li>
<li>Domínio de Git para versionamento de código e colaboração em times de tecnologia. </li>
<li>Sólida base em estatística descritiva e inferencial, testes de hipóteses e conceitos de probabilidade. </li>
<li>Capacidade de explorar datasets complexos, identificar padrões e trabalhar com dados estruturados e semi-estruturados. </li>
<li>Habilidade de comunicação técnica para apresentar resultados e insights de forma clara para audiências diversas (data storytelling). </li>
<li>Experiência com o ciclo completo de desenvolvimento de modelos, incluindo monitoramento, retreinamento e manutenção em produção (MLOps). </li>
</ul>
<p class="p1"><strong>Desejáveis:</strong></p>
<ul>
<li>Experiência em desenvolvimento de soluções de Machine Learning em ambiente produtivo. </li>
<li>Experiência com Apache Airflow para orquestração e agendamento de pipelines de dados. </li>
<li>Experiência com metodologias de experimentação A/B em ambiente de produto digital. </li>
<li>Vivência em empresas de tecnologia ou fintechs com alto volume de dados. </li>
<li>Experiência em liderança técnica ou mentoria de times de dados. </li>
<li>Conhecimento em ferramentas de feature store, monitoramento de modelos (como MLflow ou similares) e práticas avançadas de MLOps. </li>
<li>Inglês intermediário ou avançado para leitura de documentação técnica e comunicação com times globais. </li>
</ul>
<p class="p1"><strong>Benefícios </strong></p>
<ul>
<li class="p1">Vale-alimentação e Vale-refeição</li>
<li class="p1">Plano de saúde e odontológico</li>
<li class="p1">Seguro de vida</li>
<li class="p1">DayOff de Aniversário</li>
<li class="p1">Baby On Board e Sala de Amamentação</li>
<li class="p1">Licença parental estendida</li>
<li class="p1">Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência</li>
<li class="p1">Wellhub e Grupo de Corrida Inter</li>
<li class="p1">Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe</li>
<li class="p1">Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet</li>
<li class="p1">Cartão Prime Inter</li>
<li class="p1">Programas de treinamento e capacitação internos</li>
</ul>
<p class="p1"><strong>Etapas do Processo Seletivo</strong></p>
<ul>
<li class="p1">Triagem de currículos;</li>
<li>Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);</li>
<li class="p1">Assessments;</li>
<li class="p1">Entrevista com Time de Talent; </li>
<li class="p1">Teste técnico (quando necessário);</li>
<li class="p1">Entrevista com a liderança;</li>
<li class="p1">Proposta de Contratação (Offer);</li>
</ul>