Account Manager Jr | Customer Success
Hotmart · BRASIL, SÃO PAULO
HíbridoNão informadoGerente
Publicada há 3 horas
Sobre a vaga
<p><em><strong>Aqui suas responsabilidades serão:</strong></em></p>
<ul>
<li>Atuar como principal ponto de contato dos clientes, desenvolvendo e mantendo relacionamentos sólidos para garantir sua satisfação e sucesso;</li>
<li>Influenciar os clientes a adotarem as ferramentas e compartilhar as melhores estratégias de uso;</li>
<li>Usar análises e dados para tomar decisões embasadas (data-driven) e impulsionar as vendas;</li>
<li>Focar na retenção dos clientes, monitorando indicadores de saúde da carteira;</li>
<li>Dominar as fontes de informação para resolver problemas ou encaminhar solicitações internamente;</li>
<li>Estabelecer proximidade com os clientes, oferecendo suporte e entendendo seus negócios e desafios para agir de forma proativa;</li>
<li>Monitorar de perto o progresso dos clientes, identificando desafios e oportunidades de melhoria, e desenvolver estratégias para maximizar o valor dos produtos ou serviços da empresa;</li>
<li>Resolver prontamente problemas ou reclamações dos clientes, fornecendo soluções eficientes e trabalhando em colaboração com outras equipes internas;</li>
<li>Coletar feedback dos clientes e relatar questões relevantes às equipes internas, contribuindo para melhorias contínuas nos produtos, processos e serviços;</li>
<li>Manter registros precisos de todas as interações com os clientes, garantindo a documentação adequada de informações relevantes;</li>
<li>Participar ativamente de reuniões, workshops e eventos relacionados a clientes, representando a empresa de forma profissional e identificando oportunidades de aprimoramento;</li>
<li>Acompanhar as tendências e as melhores práticas do setor, mantendo-se atualizado sobre novas tecnologias e estratégias de sucesso do cliente.</li>
</ul>
<p><em><strong>Qualificações que você precisa ter:</strong></em></p>
<ul>
<li>Experiência em gestão de carteira de clientes por canais omnichannel;</li>
<li>Experiência com excel, gestão de planilha e CRM;</li>
<li>Experiência em apresentações e treinamentos;</li>
<li>Experiência de implantação, criação de processos e playbooks;</li>
<li>Experiência com Salesforce e Zendesk;</li>
<li>Disponibilidade para atuação em modelo híbrido (3x por semana presencial) em <span style="text-decoration: underline;"><strong>São Paulo ou Belo Horizonte</strong></span></li>
</ul>
<p> </p><div class="content-conclusion"><p><strong>POR QUE TRANSFORMAR AO NOSSO LADO?</strong></p>
<ul>
<li>Plano de saúde e odontológico com cobertura nacional, sem custo para o colaborador e com coparticipação para cônjuge e dependentes; </li>
<li>Vale refeição/alimentação (Flash - bandeira Visa); </li>
<li>Benefício flexível (Flash Multibenefícios - bandeira Visa), podendo ser destinado à alimentação, refeição, mobilidade (aplicativos de transporte, combustível, transporte público em SP), cultura, saúde e educação;</li>
<li>Previdência privada; </li>
<li>Vale transporte;</li>
<li>Seguro de vida;</li>
<li>Wellhub;</li>
<li>Auxílio creche para filhos de até cinco anos;</li>
<li>Budget de educação: valor destinado aos investimentos relacionados à sua educação, de forma a contribuir para desenvolver e potencializar suas competências;</li>
<li>Incentivo ao aprendizado de idiomas por meio de plataforma online;</li>
<li>Baby On Board: benefício oferecido para as pessoas que estão se preparando para a maternidade e paternidade; </li>
<li>Licença maternidade estendida (180 dias);</li>
<li>Licença Paternidade estendida (30 dias);</li>
<li>Conexa Saúde: acesso online gratuito a profissionais da área da saúde - Nutricionista e Psicólogo;</li>
<li>Participação anual nos lucros e resultados da companhia (PLR);</li>
<li>Hotmart Recharge: bônus de 30% do salário bruto mensal, pago após cumprir o período aquisitivo de férias de 30 dias.</li>
</ul>
<p> </p>
<p><strong>VEM PRA HOTMART</strong></p>
<p>Fazer parte do nosso time é ter a certeza de que seu trabalho transforma vidas em escala global. Vem para a Hotmart e faça parte dessa transformação!</p>
<p> </p></div>
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