Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.

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Pode ser 94. Pode ser 31.

O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.

DOSSIÊ MJ-8752 · ACESSO PARCIAL

Technical Coordinator, Data Creators (SP)

Figure · São Paulo, Brazil

HíbridoNão informado

Esta é 1 de 68.510 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.

Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.

Encontrada há 2 meses

Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.

A conta que ninguém faz

Você, sozinho, numa noite

~20

vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.

O Monster Jobs, enquanto isso

68.510

vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.

Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.

Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.

RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA

Por que essa nota

Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:

O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.

Aderência técnicapeso 0.45
Senioridadepeso 0.25
Localização e modelo de trabalhopeso 0.2
Setor e contextopeso 0.1

A seu favor

O que do seu histórico pesa a favor aqui.

O que falta

O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.

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1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.

Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (68.510 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.

O que você decide sobre cada vaga

Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.

Descrição da vaga

<p>A Figure é uma empresa de robótica e IA que desenvolve robôs humanoides autônomos de uso geral. O objetivo da empresa é lançar robôs humanoides com inteligência de nível humano. Seus robôs são projetados para executar uma grande variedade de tarefas nos mercados residencial e comercial. A Figure tem sede em San Jose, Califórnia, e está estabelecendo sua primeira unidade de operações de dados no Brasil.</p> <p>Estamos construindo a base de dados que dá vida aos nossos robôs humanoides. O time de Data Operations cria e faz a curadoria dos dados que treinam nossos sistemas de IA, e a organização de Data Creators é responsável por como esses dados são capturados, em que volume e com qual padrão de qualidade, em todas as nossas unidades.</p> <p>Como <strong>Technical Coordinator (Coordenador Técnico)</strong>, você é o dono da frente técnica da unidade: hardware, inventário, manutenção e suporte técnico no chão de operação. Você recebe, monta, calibra e mantém todos os equipamentos de captura, de trajes de sensores e headsets a câmeras, rigs (estruturas de suporte) e rede, e constrói os sistemas de inventário e manutenção que mantêm a unidade rodando conforme ela escala. Quando uma estação para, você é a primeira linha de resposta; quando um problema vai além da sua bancada, você é a ponte com os times de hardware e engenharia da Figure na Califórnia. Você também vai orientar os Data Creators no uso correto dos equipamentos e na técnica de captura, protegendo a qualidade dos dados na origem.</p> <p><strong>Jornada:</strong> A unidade opera 24/7. Esta posição atua principalmente no turno da manhã, com flexibilidade para entradas mais cedo, saídas mais tarde ou cobertura ocasional aos fins de semana quando um problema crítico de hardware exigir.</p> <h3>Responsabilidades</h3> <ul> <li>Ser o dono, de ponta a ponta, da frente técnica da unidade: hardware, inventário, manutenção e suporte técnico no chão de operação.</li> <li>Receber, inventariar, implantar e manter todos os equipamentos de captura (trajes de sensores, headsets, câmeras, rigs, baterias, carregamento, rede) e construir o sistema de inventário e controle de ativos da unidade.</li> <li>Montar e calibrar as estações de captura, mantê-las dentro das especificações e aplicar atualizações de firmware e software seguindo as orientações da matriz (HQ).</li> <li>Fazer o troubleshooting (diagnóstico e resolução de falhas) de primeira linha em problemas de hardware e captura durante os turnos, minimizando o tempo de estação parada.</li> <li>Gerenciar escalações para os times de hardware e engenharia nos EUA: documentar problemas com logs (registros), fotos e passos de reprodução claros o suficiente para depuração assíncrona, e conduzir o ciclo de RMA (devolução e troca com o fabricante) e de peças de reposição, considerando os prazos de importação.</li> <li>Desenhar e rodar o programa de manutenção preventiva: cronogramas de manutenção, registros de ciclo de vida dos equipamentos e uma estratégia de peças sobressalentes que mantenha a unidade operando entre os ciclos de reposição.</li> <li>Dar coaching (orientação prática) presencial e assistência técnica aos Data Creators: posicionamento dos sensores, colocação e retirada dos trajes e técnica de captura.</li> <li>Escrever e manter os SOPs técnicos (procedimentos operacionais padrão) da unidade, cobrindo setup, calibração, troubleshooting e manutenção, em parceria com os Project e Shift Coordinators, e treinar os Creators no cuidado com os equipamentos.</li> <li>Ajudar a construir o time técnico conforme a unidade escala, incluindo onboarding (integração) e mentoria dos futuros técnicos de campo.</li> </ul> <h3>Requisitos</h3> <ul> <li>2+ anos de experiência prática em manutenção, troubleshooting ou reparo de equipamentos eletrônicos ou eletromecânicos (atendimento técnico em campo/field service, laboratório, áudio e vídeo/broadcast, equipamentos médicos, automação industrial, hardware de TI ou similar), com histórico comprovado de responsabilidade de ponta a ponta por um processo ou sistema técnico.</li> <li>Troubleshooting sistemático: capacidade de isolar falhas entre as camadas de hardware, cabeamento, firmware e software.</li> <li>Familiaridade com ferramentas e instrumentos de bancada: multímetro, conectores e cabeamento, gravação de firmware (flashing) e redes básicas.</li> <li>Forte disciplina de documentação: registros de manutenção, controles de inventário e relatos de problemas que outras pessoas, inclusive engenheiros remotos, consigam usar para agir.</li> <li>Perfil didático e paciente, confortável em apoiar operadores não técnicos em um chão de operação movimentado.</li> <li>Inglês em nível profissional (documentação técnica e escalações com a engenharia nos EUA; a maior parte da colaboração é escrita e assíncrona).</li> <li>Flexibilidade para apoiar ocasionalmente outros turnos em uma operação 24/7.</li> </ul> <h3>Diferenciais</h3> <ul> <li>Formação técnica (SENAI, ETEC ou similar) ou graduação em eletrônica, mecatrônica, engenharia elétrica ou área relacionada.</li> <li>Experiência prática com headsets de VR/AR, sistemas de captura de movimento (motion capture), robótica ou drones.</li> <li>Experiência de field service em equipamentos importados ou especializados, incluindo processos de RMA com fabricantes no exterior.</li> <li>Experiência construindo ou operando sistemas de inventário, controle de ativos ou gestão de manutenção (CMMS).</li> <li>Habilidade de solda e retrabalho, ou experiência com fabricação (impressão 3D, gabaritos e dispositivos de fixação).</li> <li>Experiência em startups de rápido crescimento.</li> </ul> <h3>Remuneração</h3> <ul> <li><strong>Salário base:</strong> R$ 11.000 a R$ 18.000 por mês</li> <li><strong>Benefícios:</strong> vale-transporte, vale-refeição e plano de saúde</li> </ul>
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