Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.

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Pode ser 94. Pode ser 31.

O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.

DOSSIÊ MJ-1968 · ACESSO PARCIAL

Analista de Brand Experience Sr

Blip Global · São Paulo

PresencialNão informadoSênior

Esta é 1 de 63.242 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.

Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.

Encontrada há 9 horas

Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.

A conta que ninguém faz

Você, sozinho, numa noite

~20

vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.

O Monster Jobs, enquanto isso

63.242

vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.

Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.

Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.

RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA

Por que essa nota

Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:

O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.

Aderência técnicapeso 0.45
Senioridadepeso 0.25
Localização e modelo de trabalhopeso 0.2
Setor e contextopeso 0.1

A seu favor

O que do seu histórico pesa a favor aqui.

O que falta

O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.

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1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.

Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (63.242 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.

O que você decide sobre cada vaga

Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.

Descrição da vaga

<p><strong>Sobre a Vaga</strong></p> <p>Buscamos um profissional experiente e estratégico para as iniciativas de experiência de marca, com foco especial em eventos, live marketing e projetos especiais. Você será responsável por criar conexões memoráveis entre a marca e o público, traduzindo nossa identidade e valores em experiências imersivas e engajantes.</p> <p><strong>RESPONSABILIDADES</strong></p> <p><strong>Estratégia de Experiência de Marca </strong><strong><br></strong>Desenvolver e implementar estratégias integradas de brand experience que alinhem com os objetivos comerciais e reforcem a identidade da marca</p> <p><strong>Eventos e Live Marketing</strong><br>Conceber, planejar e executar eventos presenciais e experiências de live marketing inovadoras que gerem buzz e engajamento</p> <p><strong>Projetos Especiais</strong><br>Liderar projetos de experiência diferenciados, incluindo ativações, pop-ups, experiências imersivas e iniciativas criativas de alto impacto</p> <ul> <li>Gestão de Stakeholders: Colaborar com áreas de Marketing, Comunicação, Criativo e Operações para garantir alinhamento e excelência na execução</li> <li>Análise e Otimização: Mensurar resultados das iniciativas, gerar insights e propor melhorias contínuas em relação ao ROI e impacto de marca</li> <li>Gestão de Fornecedores: Identificar, negociar e gerenciar parceiros, agências e fornecedores para entregar experiências de qualidade</li> <li>Inovação: Pesquisar tendências de experiência, tecnologias emergentes e formatos inovadores para manter a marca relevante</li> </ul> <p><strong>REQUISITOS</strong></p> <ul> <li>Experiência: Mínimo 5 anos em gestão de experiência de marca, eventos ou live marketing</li> <li>Comprovação de Projetos: Portfólio ou cases que comprovem execução bem-sucedida de eventos e ativações de impacto</li> <li>Pensamento Estratégico: Capacidade de conectar objetivos de negócio com estratégias de experiência criativas</li> <li>Gestão de Projetos: Experiência em planejamento, orçamento e execução de projetos complexos e multifacetados</li> <li>Visão 360°: Compreensão integrada de como experiências presenciais, digitais e híbridas trabalham juntas</li> <li>Comunicação Fluida: Habilidade de apresentar ideias e resultados de forma clara e persuasiva para públicos diversosRequisitos Desejáveis</li> </ul> <p><strong>DESEJÁVEL</strong></p> <ul> <li>Experiência com eventos de grande escala ou experiências imersivas</li> <li>Conhecimento de ferramentas de gestão de eventos, CRM e analytics</li> <li>Familiaridade com tecnologias de experiência (realidade aumentada, ativações interativas, etc.)</li> <li>Vivência em marcas de porte ou empresas de consultoria criativa</li> <li>Conhecimento em métricas de experiência e ROI de eventos</li> </ul>
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Já tem vaga esperando

63.242 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.

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