Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.

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DOSSIÊ MJ-6082 · ACESSO PARCIAL

Senior AI Security Analyst - Campinas/SP

Agibank · Campinas, São Paulo, Brasil

HíbridoNão informadoStaff

Esta é 1 de 69.189 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.

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Encontrada há 1 hora

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Saber custa um minuto.

A conta que ninguém faz

Você, sozinho, numa noite

~20

vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.

O Monster Jobs, enquanto isso

69.189

vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.

Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.

Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.

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Por que essa nota

Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:

Aderência técnicapeso 0.45

Senioridadepeso 0.25

Localização e modelo de trabalhopeso 0.2

Setor e contextopeso 0.1

A seu favor

O que do seu histórico pesa a favor aqui.

O que falta

O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.

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Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (69.189 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.

O que você decide sobre cada vaga

Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.

Não é meu perfil Me candidatei FavoritarEntrevistando Proposta recebida Recusado Vaga encerrada Link não funciona

Descrição da vaga

<div class="content-intro">Sobre nós Somos orgulhosamente brasileiros e populares, digitais sempre e presenciais quando o cliente quiser. Inovamos para dar acesso a serviços financeiros e oferecemos uma experiência que encoraja as pessoas a vencerem o hoje. Nossa razão de existir é clara: lutar por uma experiência bancária que acolhe e encoraja todos os brasileiros. E fazemos isso com disponibilidade, acolhimento e agilidade.  Nossa cultura, O Jeito Agi Viver pelo cliente Nosso principal ativo são os clientes. A empresa só existe se conseguir resolver suas dores, entregando produtos e experiências melhores que alternativas disponíveis no mercado.  Agir como empreendedor Quantas empresas você conhece que cobram espírito de dono do time? Muitas, né? Mas quantas delas possibilitam que as pessoas sejam de fato donas? E não se trata de dar essa oportunidade para poucos, mas de tornar isso possível para todos. No Agibank é assim, então aqui você age como dono porque já é dono ou porque sonha em ser o próximo. Crescer na jornada Nossa cultura é forte. Então, só faz sentido empreender aqui caso você se identifique muito com ela. Se você é uma pessoa fanática por resultado, tem pavor de zona de conforto, vive em eterna busca por conhecimento, prefere as coisas ditas direto ao ponto e quer estar rodeada de pessoas que também são assim, você vai curtir muito sua jornada aqui.</div>Modelo de trabalho  Híbrido • Campinas/SP  Nosso time de Tecnologia Muito mais do que código e sistemas — é o meio essencial que torna possível o nosso modelo único, que combina o melhor do digital com a presença física e humana. Aqui, tecnologia não é um fim em si mesma, mas a ponte entre inovação e a experiência real do cliente. Atuam lado a lado com as áreas de negócio para garantir soluções robustas, escaláveis e centradas nas pessoas, sem abrir mão de um olhar técnico e científico aprofundado em frentes como desenvolvimento de software, infraestrutura, cibersegurança e arquitetura. É nessa interseção entre propósito, técnica e impacto que constroem o presente e futuro. <h4>Seus desafios para crescer na jornada </h4> <ul> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Atuar como referência técnica do time de AI Security: distribuir e acompanhar entregas, revisar código, prompts e testes, e conduzir mentoria técnica contínua para acelerar a evolução do time;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Ser o grande impulsionador de IA no Agi, promovendo a adoção de IA com governança, segurança e controles adequados ao ambiente bancário;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Conduzir a implementação e a governança do AI Gateway Security, definindo políticas de acesso, logging, auditoria, rastreabilidade e controle de custos de inferência;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Fomentar o uso e a orquestração de IA com n8n ou ferramentas similares, criando fluxos, templates e padrões reutilizáveis que acelerem a automação nos times de SI;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Apoiar os times de Segurança da Informação na implementação de plataformas de automação de tarefas com IA, desde a descoberta de oportunidades até a entrega em produção;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Definir a estratégia de testes de segurança em aplicações baseadas em LLMs, cobrindo prompt injection, jailbreak, vazamento de dados, abuso de ferramentas e manipulação de contexto, com suítes automatizadas em Promptfoo ou ferramentas equivalentes;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Estabelecer o processo de revisão de segurança e os critérios de aprovação para MCPs, skills e ferramentas usadas por desenvolvedores e agentes;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Definir quality gates de segurança para artefatos de ML, supply chain e pipelines de CI/CD;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Definir métricas, indicadores e observabilidade sobre o tráfego de LLMs, agentes e plataformas internas;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Garantir o alinhamento das iniciativas de IA às exigências regulatórias e de risco do setor financeiro, como a Resolução CMN 4.893 e a LGPD, além das normas internas de auditoria.</li> </ul> <h2>O que você precisa para se tornar um Agilizado? </h2> Requisitos <ul> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Experiência sólida nas principais frentes de SI (Governança, Gestão de Identidades, Cloud Security, Engenharia de Segurança, Segurança Ofensiva, Arquitetura de Segurança e Defesa Cibernética), com capacidade de atuar como par técnico dos especialistas e transformar suas dores em soluções de IA aplicáveis;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Experiência liderando iniciativas internas de SI, tecnologia ou fintech, com mandato de priorização, descoberta de oportunidades e entrega contínua;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Experiência prática com orquestração de IA e automação de fluxos usando n8n ou ferramentas similares, como Make, LangGraph ou Temporal;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Domínio de APIs, HTTP, autenticação e autorização (OAuth2, OIDC, mTLS), análise de logs e eventos e fluxos de dados;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Vivência avançada com controle de versão (Git, GitLab/GitHub) e pipelines de CI/CD, incluindo a implementação de controles de segurança nesses pipelines;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Capacidade de desenhar e revisar arquiteturas, fluxos de dados, políticas, configurações e prompts, questionando premissas técnicas e definindo requisitos de segurança;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Desenvolvimento em Python em nível avançado, para automatizar análises, construir agentes, integrar APIs de modelos e revisar o código do time;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Conhecimento em JavaScript/TypeScript;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">LLMs: domínio prático das capacidades e limitações dos modelos, incluindo context window, RAG, function calling, tool use, prompt engineering, evals e estrutura de custos de inferência;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Agentes: experiência construindo agentes em produção, com definição de tarefas, orquestração de ferramentas, gestão de contexto, tratamento de falhas e observabilidade de comportamento;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">MCP (Model Context Protocol): capacidade de avaliar, integrar e construir servidores e clientes MCP, além de definir controles de segurança para seu uso;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">AI Gateway e controles de IA: experiência ou forte conhecimento na implementação de gateways, guardrails e LLM Firewalls;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Experiência com frameworks de avaliação de LLMs, como Promptfoo, DeepEval, Ragas ou similares;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Conhecimento de OWASP Top 10 for LLM Applications e MITRE ATLAS;</li> <li style="font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 10pt;">Avaliação crítica: saber quando IA é a solução adequada e, com a mesma clareza, quando não é.</li> </ul> Diferenciais  <ul> <li style="font-size: 10pt; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Experiência em instituições financeiras ou ambientes regulados, como bancos, fintechs ou seguradoras;</li> <li style="font-size: 10pt; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Experiência com red teaming de IA ou participação em CTFs voltados a LLMs;</li> <li style="font-size: 10pt; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Certificações em segurança ou cloud, como OSCP, OSAI, CCSP ou AWS/Azure/GCP Security.</li> </ul> <h4>Benefícios e facilidades</h4> <ul> <li style="font-size: 10pt; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Saúde e bem-estar: plano de saúde, plano odontológico, teleatendimento psicológico e médico gratuito, Totalpass, Vale-refeição e alimentação e Seguro de vida/auxílio-funeral;</li> <li style="font-size: 10pt; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Maternidade e paternidade: auxílio-creche, licença-maternidade de 6 meses, licença-paternidade de 20 dias, VA/VR no período da licença;</li> <li style="font-size: 10pt; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Previdência privada;</li> <li style="font-size: 10pt; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Programa de Participação nos Resultados (PPR) seguindo as regras estabelecidas anualmente;</li> <li style="font-size: 10pt; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Vale-transporte;</li> <li style="font-size: 10pt; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Fretado de ida e volta para Campinas e região (com raio de até 50 km de distância). São lugares reserváveis mediante a disponibilidade de assentos e rota. Para quem vai de carro, temos estacionamento gratuito;</li> <li style="font-size: 10pt; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Folga de presente no mês do seu aniversário;</li> <li style="font-size: 10pt; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Dinheiro de volta no Cartão de Crédito: 1% de cashback sobre o valor total da fatura do cartão revertido em crédito na fatura seguinte;</li> <li style="font-size: 10pt; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Investimento CDB com rendimento diferenciado: até 105% do CDI;</li> <li style="font-size: 10pt; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Isenção de Tarifas de Comunicação Digital;</li> <li style="font-size: 10pt; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Credito do Trabalhador: taxa e prazo diferenciados. Disponível para contratação a partir de 6 meses de casa;</li> <li style="font-size: 10pt; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Antecipação Saque-Aniversário do FGTS;</li> <li style="font-size: 10pt; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Dr. Pet: possibilidade fazer plano de saúde para pets com até 20% de desconto.</li> </ul> Empresa contratante: Hypeflame<div class="content-conclusion">Programa Tô de dono O Tô de Dono é mais do que um programa de incentivo a longo prazo – ele é o reconhecimento de quem vive diariamente a nossa cultura. A cada ano, o Programa tem novos participantes, colaboradores que se tornam donos do negócio e ganham com a valorização do Agibank sempre que a empresa cresce.  Então, quem faz parte dessa história é quem mergulha de cabeça nos desafios para entregar grandes resultados. É assim que construímos, verdadeiramente, uma cultura de donos. Aqui, a fórmula é simples: você cresce. O Agibank cresce com você. Saiba mais sobre nosso dia a dia no <a href="https://www.linkedin.com/company/agibank" target="_blank">LinkedIn </a>e <a href="https://www.youtube.com/@agibankcarreiras" target="_blank">Youtube</a>.  Confira nossas avaliações no <a href="https://www.glassdoor.com.br/Avalia%C3%A7%C3%B5es/Agibank-Avalia%C3%A7%C3%B5es-E1997188.htm" target="_blank">Glassdoor. </a></div>

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