Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-1130 · ACESSO PARCIAL
Principal Software Engineer, Perception
true-talent-solutions-partners · Alameda
Esta é 1 de 59.845 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 23 horas
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
59.845
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (59.845 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
About the Role
Join the perception team at a maritime autonomy company, where you will set technical direction for the systems that help autonomous vehicles interpret complex ocean environments. This principal-level role combines architecture leadership with hands-on engineering, translating advanced algorithms into reliable capabilities on edge hardware.
What You'll Do
Define architecture and technical direction across sensor fusion, localization, tracking, mapping, and uncertainty estimation.
Integrate radar, cameras, and other sensor modalities into dependable information streams for downstream autonomy.
Work with autonomy, navigation, and applied machine learning teams to support safe vehicle behavior in challenging ocean conditions.
Turn research-grade algorithms into production systems that meet compute, latency, sensor, and environmental constraints.
Lead architecture decisions, technical reviews, and hands-on problem solving while mentoring senior and staff engineers.
Guide data labeling, ground-truth dataset development, and evaluation frameworks.
Contribute technical leadership to team growth, hiring, and mentorship.
What We're Looking For
At least 8 years of experience in perception or robotics engineering, with staff-level technical leadership or equivalent experience.
A track record building and deploying production perception systems on autonomous vehicles or robots, with ownership of areas such as sensor fusion, localization, or estimation.
Deep knowledge of robotics or autonomous systems, including probabilistic estimation, state estimation, tracking, mapping, and computer vision.
Strong mathematical and algorithmic foundations, with experience in C++, Python, machine learning, and uncertainty modeling.
Experience with onboard software and inference on constrained edge compute, including latency-sensitive workloads. Familiarity with NVIDIA Jetson, radar, or camera systems is valuable.
Maritime, aerospace, or defense autonomy experience and an advanced degree are helpful.
Must be a U.S. citizen or permanent resident. Visa sponsorship or transfer is not available.
Compensation & Benefits
Base salary: $300,000 to $380,000 annually. Visa sponsorship is not available.
Location
Hybrid role based in Alameda, California, with three days per week in the office.
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
Leva 1 minuto
Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
59.845 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.