Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.

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Pode ser 94. Pode ser 31.

O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.

DOSSIÊ MJ-4972 · ACESSO PARCIAL

Performance Marketer (Part-Time | Paid Search Focus)

The Global Talent Co. · Latin America | Remote

RemotoTempo integral

Esta é 1 de 65.251 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.

Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.

Encontrada há 5 meses

Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.

A conta que ninguém faz

Você, sozinho, numa noite

~20

vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.

O Monster Jobs, enquanto isso

65.251

vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.

Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.

Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.

RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA

Por que essa nota

Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:

O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.

Aderência técnicapeso 0.45
Senioridadepeso 0.25
Localização e modelo de trabalhopeso 0.2
Setor e contextopeso 0.1

A seu favor

O que do seu histórico pesa a favor aqui.

O que falta

O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.

Liberar meu relatório grátis

1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.

Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (65.251 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.

O que você decide sobre cada vaga

Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.

Descrição da vaga

PERFORMANCE MARKETER (Paid Search Focus)
Part-Time / Full-Time
Check out The Global Talent Co.’s talent network: https://www.globaltalent.co/network

Your Role:

We're looking for a sharp, data-driven Performance Marketer to join our in-house team at The Global Talent Co.

This is a part-time or full-time internal role focused primarily on Google Ads (Paid Search) while also supporting broader paid media efforts across Meta, LinkedIn, and emerging advertising platforms.

Your mission will be to scale our candidate acquisition engine by building and optimizing full-funnel paid campaigns that attract and convert top-tier marketing talent from around the world.



Responsibilities:
  • Plan, manage, and optimize Google Ads (Paid Search) campaigns while supporting paid media initiatives across Meta and LinkedIn.

  • Own keyword strategy, bidding strategies, and search intent optimization to drive high-quality candidate acquisition.

  • Test and experiment with emerging advertising platforms such as Reddit, X (Twitter), and TikTok.

  • Own the complete lifecycle of paid campaigns, including targeting, creative briefing, testing, optimization, reporting, and ongoing improvements.

  • Partner closely with the Creative and Content teams to develop and continuously improve high-performing ad creatives.

  • Monitor and optimize performance using KPIs such as CPL, CPA, and ROAS.

  • Analyze campaign performance and transform data into actionable recommendations.

  • Stay up to date on platform updates, algorithm changes, advertising trends, and industry best practices.

  • Continuously A/B test headlines, creatives, landing pages, audiences, and calls-to-action to maximize conversion rates.

  • Build and maintain performance dashboards and communicate campaign insights to leadership.


Requirements:
  • 3–6 years of hands-on experience managing Google Ads (Paid Search) campaigns, with additional experience across Meta and/or LinkedIn Ads.

  • Strong understanding of keyword research, search intent, bidding strategies, match types, and conversion optimization.

  • Proven success improving campaign performance while reducing acquisition costs.

  • Strong analytical mindset with experience using Google Analytics, Looker Studio, Mixpanel, or similar reporting tools.

  • Comfortable managing and scaling paid advertising budgets across multiple channels.

  • Experience collaborating with creative teams to develop high-converting advertising assets.

  • Familiarity with emerging advertising platforms such as Reddit Ads, X Ads (Twitter), or TikTok Ads.

  • Highly autonomous, organized, and comfortable working in a remote-first environment.

Highly Preferred

  • Experience running B2B Paid Search campaigns.

  • Experience working for an HR, Recruitment, Talent Acquisition, Talent Staffing, Employer Branding, or Remote Hiring company is highly preferred. This is one of the strongest profile indicators for success in this role.

  • Experience managing marketing campaigns across international markets (not only within your home country). Candidates who have planned and executed campaigns targeting multiple countries or global audiences will be strongly preferred.


Nice to Have:
  • Background in Recruitment Marketing or Talent Acquisition Marketing.

  • Experience marketing to marketers or other professional B2B audiences.

  • Experience in Lead Generation or broader B2B Performance Marketing.

  • Experience scaling campaigns across multiple international regions simultaneously.


About Us:

At The Global Talent Co., we provide incredible opportunities for the top 5% of global marketers. Join our team and become our employee, gaining access to competitive salaries, long-term career opportunities, and the chance to work with some of the most innovative companies across Europe and the United States.

As your employer, we match exceptional marketing talent with high-growth businesses looking for long-term strategic hires. Our mission is to remove geographical barriers and connect world-class marketers with leading global companies through remote work.

If you're passionate about performance marketing and want to make a measurable impact while working alongside an ambitious international team, we'd love to hear from you. 🚀

Vale a pena me candidatar? Ver minha nota

Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.

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Grátis de verdade

Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.

Já tem vaga esperando

65.251 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.

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