Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-6235 · ACESSO PARCIAL
Technical Product Manager / Engineer
Clera · Indianapolis
Esta é 1 de 65.239 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 1 hora
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
65.239
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (65.239 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
About the Role
This role sits at the intersection of product strategy, AI development, and customer outcomes for a cold chain logistics orchestration platform used by major pharmaceutical manufacturers and logistics providers. You will own the roadmap for core platform modules and a growing roster of AI agents that help planning, logistics, and quality teams automate compliance decisions and act on real-time recommendations. The work has real stakes: your product directly influences whether temperature-sensitive medicines and therapies arrive usable.
What You'll Do
Own and drive the roadmap for core platform modules and AI agents, including live risk, data summary, lane risk, documentation, and LSP management agents.
Ship agentic features with a clear contract: agents surface context and reasoning, execute only what users delegate, and log every action for audit.
Spend meaningful time with customers in pharma logistics, QA, and supply chain ops, translating regulated, complex workflows into simple, shippable product.
Collaborate daily with engineering, design, data science, and ML to deliver AI features grounded in the platform's data and knowledge layers.
Define success in concrete terms, such as decisions automated, hours returned, and releases accelerated, and measure it consistently.
What We're Looking For
5 or more years of product management or product engineering experience, with at least 2 years building AI/ML-powered B2B SaaS products.
Hands-on technical foundation sufficient to engage credibly with engineering and AI/ML implementation details; a primarily managerial background without technical depth is not a fit.
Working fluency with LLMs, agentic architectures, and retrieval-augmented generation (RAG), with the discipline to avoid shipping AI for its own sake.
Hands-on experience with React or full-stack web development; a primarily mobile-only background is not sufficient.
Proven experience owning product roadmaps and converting messy customer needs into clear software requirements.
Track record of defining and measuring concrete product KPIs and outcomes.
Customer-facing discovery experience with logistics, quality, or supply chain operations users.
Experience in cold chain, pharma logistics, or GxP-regulated products is a strong plus.
Must be currently authorized to work in the United States; visa sponsorship is not available.
Compensation & Benefits
Salary range: $170,000 to $200,000 USD annually, plus equity. Additional benefits include five weeks PTO and full health coverage. Visa sponsorship is not available.
Location
Fully remote, open to US-based candidates only.
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
Leva 1 minuto
Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
65.239 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.