Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-2311 · ACESSO PARCIAL
Head de Gente e Cultura
Fito Ag. · Ribeirão Preto, SP
Esta é 1 de 49.769 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 5 horas
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
49.769
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (49.769 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Você Vai
- Liderar o ciclo completo de recrutamento e seleção, atraindo e retendo talentos que fazem diferença no negócio.
- Construir a marca empregadora e a estratégia de endomarketing, conectando pessoas à cultura.
- Desenhar e conduzir a cultura organizacional com base em Cultura Teal, Segurança Psicológica, CNV e Teoria U e Teoria das Restrições.
- Atuar em apoio com a Business Partner das lideranças, com recomendações baseadas em dados e boas práticas de mercado.
- Estruturar programas de desenvolvimento, liderança e sucessão, com calibragens e feedback contínuo.
- Acompanhar KPIs de RH (turnover, tempo de contratação, engajamento e satisfação) e propor ações concretas.
- Garantir que os principais artefatos sejam vivenciados do onboarding ao offboarding.
- Garantir conformidade no Departamento Pessoal, nas políticas internas, nas NRs e na SST.
- Gerir o orçamento anual de RH e conduzir projetos de design organizacional e mudança.
Formação:
- Graduação em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins.
- Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Gestão Empresarial ou afins.
- Certificações em Business Partner;
- Conhecimento e vivência em Cultura Teal, Segurança Psicológica, CNV e Teoria U.
- Experiência integrando endomarketing e employer branding.
- Familiaridade com metodologias ágeis e teoria da restrição.
🎉 Benefícios
Day off de aniversário;
Acesso ao Wellhub (Gympass);
Seguro de Vida;
Emendas de feriados para aproveitar mais tempo de descanso;
Licença maternidade e paternidade estendidas;
Ambiente pet friendly as sextas-feiras;
Recesso remunerado após 1 ano de contrato;
Política de luto pet e outros. Show more Show less
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
Leva 1 minuto
Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
49.769 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.