Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.

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Pode ser 94. Pode ser 31.

O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.

DOSSIÊ MJ-0908 · ACESSO PARCIAL

Gerente de Produto - Sensores e Controladores

Aline Maineri Consultoria de RH · São Bernardo do Campo, SP

PresencialNão informadoGerente

Esta é 1 de 50.948 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.

Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.

Encontrada mês passado

Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.

A conta que ninguém faz

Você, sozinho, numa noite

~20

vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.

O Monster Jobs, enquanto isso

50.948

vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.

Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.

Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.

RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA

Por que essa nota

Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:

O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.

Aderência técnicapeso 0.45
Senioridadepeso 0.25
Localização e modelo de trabalhopeso 0.2
Setor e contextopeso 0.1

A seu favor

O que do seu histórico pesa a favor aqui.

O que falta

O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.

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1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.

Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (50.948 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.

O que você decide sobre cada vaga

Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.

Descrição da vaga

Atividades:

Gerencia de linhas de produtos, contribuindo para o aumento das vendas e da lucratividade de produtos existentes e lançando de novos produtos que atendem aos requisitos do mercado;

Gerencia do ciclo de vida das linhas de produto, analisando seu desempenho e toma medidas necessárias para alcançar metas de curto e médio prazo;

Realiza análises mensais (meta vs. atual) dos principais indicadores de desempenho;

Busca novas oportunidades de negócios para a atual gama de produtos;

Realiza a geração e execução de planos de ação com base nos KPIs;

Coleta e organiza fatos e números para reportar à matriz oportunidades de mercado relevantes para novos produtos e/ou sistemas

Realiza programação de lançamento de novos produtos, definindo proposição de valor sólido e posicionamento de preço correto;

Realiza criação de campanhas de marketing e promoções de vendas;

Realiza análise de concorrência e mantém-se atualizado com as tendências do mercado

Executa treinamentos para o time de vendas afim de potencializar o consumo da linha de equipamentos;

Participa de visitas e treinamentos em campo a clientes quando necessário;

Fornece suporte técnico e comercial à equipe de vendas em grandes licitações e cotações de clientes estratégicos.

Executa outras tarefas relacionadas com o cargo, a critério do superior.

Escolaridade:

Superior em Engenharia Mecânica, Engenharia Mecatrônica (de Controle/Automação), Engenharia Química

Desejável Pós/MBA em área de negócios (comercial, marketing)

Experiencias (técnica)

Conhecimento em processos de tratamento de água efluentes e normas ambientais.

Conhecimento em indústrias

Conhecimento em bombas de alta pressão e alta vazão

Implementação de estratégias de lançamento e posicionamento de novos produtos.

Perfil desejado

Formação superior em Química, Engenharia ou áreas técnicas correlatas

MBA ou pós-graduação em Marketing, Vendas, Negócios, Projetos ou áreas afins (desejável)

Experiência em Gerência de Produtos, preferencialmente com produtos técnicos

Forte perfil analítico, estratégico e orientado a resultados

Domínio do Pacote Office e conhecimento em SAP será um diferencial

Organização, autonomia, proatividade, curiosidade, persistência e visão de longo prazo

Idiomas:

Inglês Avançado obrigatório (contato com a matriz)

Espanhol desejável

Remuneração:

enviar a sua pretensão + VA + seguro de vida, plano saúde e odonto, carro, celular, note book.

Modelo de remuneração:

Fixo + variável trimestral atrelado aos resultados de vendas

Atuação presencial em São Bernardo do Campo

Disponibilidade para viagens no Brasil, acompanhando equipe comercial, e eventuais viagens internacionais (treinamentos e/ou eventos do segmento - mais pontual) Show more Show less
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50.948 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.

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