[Serviços] Analista de Serviços Sênior PMO | Setor Público

Descrição

Atuar como PMO de projeto de implantação de ERP TOTVS em cliente militar do Setor Público, garantindo governança, controle de cronograma, escopo e contrato, gestão de riscos e comunicação formal com o comando do cliente, em apoio direto a Coordenação de Projetos.

Responsabilidades e atribuições

• Estruturar e manter a governança do projeto: rituais, comitês, matriz de responsabilidades e plano de comunicação;
• Montar e controlar o cronograma integrado com linha de base, caminho crítico e múltiplas ondas de go live;
• Controlar escopo, horas e consumo do contrato, preparando as medições e os relatórios para faturamento;
• Conduzir a gestão de riscos, pendências e mudanças, com registro formal e escalonamento ao Coordenador de Projetos;
• Elaborar status reports e indicadores (prazo, custo, escopo e qualidade) para a liderança TOTVS e para o comando do cliente;
• Garantir a aplicação da Metodologia de Projetos TOTVS (MIT) e a guarda da documentação exigida pela fiscalização do contrato;
• Organizar reuniões com o cliente pelo Google Meet ou presencialmente, com pauta, ata e controle de ações.
  
  

Requisitos e qualificações

• Experiência em gestão ou escritório de projetos de TI, com pelo menos 3 anos em projetos de ERP;
• Vivência em projetos do Setor Público, com conhecimento prático de contratos regidos pela Lei 14.133/2021 (fiscalização, medição, aditivos e penalidades);
• Domínio de cronogramas no MS Project (linha de base, dependências, caminho crítico e nivelamento de recursos);
• Excel avançado e construção de indicadores e painéis gerenciais;
• Conhecimento de PMBOK e de práticas ágeis aplicadas a projetos híbridos;
• Comunicação escrita formal e postura adequada para interação com ambientes hierarquizados.
  
  

Benefícios

Saúde & Bem-Estar

• Plano médico e odontológico;
• Atendimento médico online 24/7;
• 1 dia off por ano (Reset Day);
• Parceria com academias e apps de saúde (Wellhub);
• Programa de apoio psicológico, financeiro e jurídico.
  
  

Alimentação e Mobilidade:

• Vale-refeição e alimentação;
• Vale-transporte e fretado em estações do metrô de SP (Santana e Barra Funda);
• Bicicletário e vestiário no escritório de SP.
  
  

Desenvolvimento e capacitação contínua:

• Programas e trilhas internas de aprendizagem;
• Universidade Corporativa;
• Ciclos de avaliação de desenvolvimento e performance.
  
  

Família:

• Extensão de parte dos benefícios para dependentes legais (plano médico, plano odontológico e Wellhub);
• Parceria com plano de saúde pet;
• Licença parental expandida;
• Auxílio creche mensal;
• Programa interno de orientação e grupos de apoio;
• Seguro de vida e apoio à família.
  
  

Finanças:

• Participação nos Lucros e Resultados (PLR);
• Previdência privada TOTVS;
• Taxas diferenciadas em empréstimo e financiamento (Itaú);
• Descontos exclusivos em empresas parceiras.
• Os benefícios podem variar de acordo com o modelo de trabalho, localidade e elegibilidade.

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