Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-9827 · ACESSO PARCIAL
ANALISTA DE UX/UI - SÊNIOR
Digisystem · Brasília, DF
Esta é 1 de 70.158 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 11 horas
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
70.158
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (70.158 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Conduzir pesquisas qualitativas e quantitativas com usuários e stakeholders para identificar necessidades reais dos sistemas, analisando criticamente as informações coletadas e transformando os aprendizados em soluções práticas e centradas no usuário.
Realizar entrevistas, testes de usabilidade e benchmarking, para validar hipóteses e soluções com base nas necessidades dos diferentes perfis de usuários.
Levantar referências e aplicar boas práticas de UX e UI com base em dados e feedbacks.
Criar fluxos, wireframes, protótipos e interfaces de acordo com as melhores práticas de navegabilidade, acessibilidade, usabilidade e experiência do usuário
Desenvolver conceitos de design de interface de usuário atraentes, intuitivos e responsivos.
Criar designs simples, úteis e adaptáveis a diferentes dispositivos e contextos de uso.
Definir identidade visual dos sistemas, incluindo paleta de cores, tipografia, ícones, logotipos e imagens.
Criar e manter diretrizes de design, bibliotecas de componentes e apoiar na construção e evolução do Design System da CAPES.
Materializar protótipos em HTML e CSS, utilizando boas práticas de codificação e HTML semântico.
Criar e organizar a estrutura de estilos (CSS) dos projetos, garantindo responsividade e acessibilidade conforme o padrão e MAG.
Evoluir o design de páginas HTML criadas por desenvolvedores, alinhando-as às diretrizes de UX e UI.
Colaborar com equipes de desenvolvimento e produto para garantir a implementação eficaz do design.
Participar ativamente do ciclo de desenvolvimento dos sistemas, assegurando aderência às necessidades dos usuários.
Avaliar ferramentas, metodologias, confeccionar guias e criar templates conforme a demanda do projeto.
Documentação de todos os processos envolvendo design.
Formação Acadêmica
Graduação em curso de nível superior na área de Tecnologia da Informação, Design Gráfico ou conclusão de qualquer curso de nível superior acompanhado de certificado de curso de pós graduação (MBA, especialização, mestrado ou doutorado) na área de Tecnologia da Informação de, no mínimo, 360 horas, reconhecidos pelo MEC.
Requisitos Obrigatórios
5 (cinco) anos de experiência nas atividades especificadas para o cargo e ao menos 1 (um)certificado de qualificação de UX (User Experience) ou UI (User Interface); 3 (três) anos de experiência nas atividades especificadas para o cargo e ao menos 3 (três)certificados de qualificação de UX (User Experience) ou UI (User Interface);
Habilidades Esperadas
Experiência em todo o ciclo de UX (pesquisa, ideação, prototipagem, testes) e o domínio de ferramentas essenciais (por exemplo: Figma, Miro, Axure), aplicando metodologias centradas no usuário de forma consistente;
Conhecimento do Design System do GOV.BR;
Experiência com HTML semântico;
Capacidade de entender requisitos informados por usuários e materializá-los no design do sistema/Portal;
Conhecimento em ferramentas de design gráfico vetorial;
Conhecimento de ferramenta de análise de dados (Analytics);
Conhecimento em avaliar a experiência do usuário em aplicativos (IOS e Android);
Conhecimentos avançados na criação de designs responsivos;
Conhecimento em softwares de edição de imagem, como Adobe Photoshop; Adobe Illustrator, Adobe InDesign e Adobe XD;
Conhecimento do Modelo de Acessibilidade em Governo Eletrônico (eMAG);
Conhecimento dos processos de experiência de usuário (UX) para desenvolvimento de software;
Conhecimento em técnicas de experiência do usuário (UX) na fase de pesquisa: teste de usabilidade, questionários on-line, entrevistas com clientes e stakeholders, card sorting, A/B testing e avaliação heurística;
Conhecimento em técnicas de experiência do usuário (UX) na fase de análise: triangulação, diagrama de afinidades, personas;
Conhecimento em técnicas de experiência do usuário (UX) na fase de design: wireframe, protótipos, arquitetura da informação, navegação, design de interação;
Conhecimento de processo de desenvolvimento de software e metodologias ágeis.
Diferenciais
Experiência com ECMAScript;
Conhecimento avançado de HTML 5, CSS 3 e SASS (Syntactically Awesome Style
Sheets);
Conhecimento do framework Angular, Vue;
Competências Comportamentais
Proatividade, capacidade de trabalho em equipe, capacidade de iniciativa e
autogerenciamento, capacidade de comunicação (capacidade de se expressar oralmente e por escrito com precisão e clareza e de compreender com facilidade mensagens escritas e faladas), capacidade de trabalhar em um ambiente ágil e em rápida evolução
Regime De Contratação
CLT
Departamento
Governo Show more Show less
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
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Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
70.158 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.