Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.

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Pode ser 94. Pode ser 31.

O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.

DOSSIÊ MJ-8072 · ACESSO PARCIAL

AI Program Lead, Sales & Commercial Enablement, AVS & AI

Amazon · São Paulo e Região

PresencialNão informadoPleno

Esta é 1 de 73.210 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.

Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.

Encontrada há 17 horas

Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.

A conta que ninguém faz

Você, sozinho, numa noite

~20

vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.

O Monster Jobs, enquanto isso

73.210

vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.

Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.

Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.

RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA

Por que essa nota

Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:

O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.

Aderência técnicapeso 0.45
Senioridadepeso 0.25
Localização e modelo de trabalhopeso 0.2
Setor e contextopeso 0.1

A seu favor

O que do seu histórico pesa a favor aqui.

O que falta

O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.

Liberar meu relatório grátis

1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.

Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (73.210 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.

O que você decide sobre cada vaga

Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.

Descrição da vaga

Description

Are you ready to shape the future of AI-powered productivity for Retail teams across Brazil? We're looking for a Manager III, Program Management to own and evolve the Brazil Retail AI-tech roadmap, directly impacting how Vendor Managers, Brand Specialists, and In-Stock Managers work every day. You'll build AI products from concept to full rollout, broker early access to frontier tools, and stay embedded with the users who depend on them.

This is a rare opportunity to sit at the intersection of product development, AI innovation, and frontline business needs. You'll partner with engineering teams, represent Brazil in global strategy discussions, and scale a high-ownership team—all while shipping measurable productivity gains. If you thrive in ambiguity, love context-switching between technical and business challenges, and want to see your work transform daily operations at scale, this role is for you.

Key job responsibilities

  • Own and drive the Brazil Retail AI-technology roadmap, defining success metrics and defending them in cross-organizational forums to ensure measurable productivity improvements for Retail teams
  • Build and scale AI products—including agentic tools and conversational interfaces—from concept through all-Retail rollout, iterating on prompts, UX, and user feedback loops
  • Plan, coordinate, and manage programs by mitigating delivery risks, tracking progress, and driving alignment among engineering, business, finance, legal, and country-lead stakeholders to deliver results
  • Secure Brazil early access to frontier AI products by partnering with central and global technology teams, and bridge gaps by integrating local tools where global solutions fall short
  • Build, develop, and guide a high-performing team of individual contributors, empowering them to own workstreams end-to-end while you focus on strategic direction, larger decisions, and cross-team influence

A day in the life

Your day is a dynamic mix of build, broker, and bridge activities. You'll review agent risks and pacing with engineering partners, consolidate tester feedback and assign fix owners, and refine prompts and conversational UX for fluidity. You'll run or prepare Office Hours, check in on adoption and installations, and sync with central product teams to keep the roadmap grounded in real user needs. Frequent context-switching is the norm—one hour you're representing Brazil in global strategy calls, the next you're running risk reviews or unblocking your team on execution decisions.

About The Team

You'll lead a small, high-ownership Brazil Retail team of approximately four individual contributors who cover product development, reporting and business intelligence, adoption strategies, and day-to-day AI tool operations. This is a delegation-heavy environment where team members own workstreams end-to-end, and you step in for the bigger strategic calls and cross-functional alignment.

The team collaborates closely with engineering organizations, central product teams, and the global program management community. This is where Retail's AI ambition becomes tangible—your work delivers visible, measurable impact on how frontline teams spend their time. You'll have high autonomy, direct visibility to senior leadership and across countries, and a front-row seat to frontier AI innovation while keeping Brazil ahead of the curve.

Basic Qualifications

  • Experience delivering cross functional projects
  • Experience defining program requirements and using data and metrics to drive improvements
  • Experience in program or project management
  • Experience in team management

Preferred Qualifications

  • Experience managing, analyzing and communicating results to senior leadership

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.


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Job ID: A10574262 Show more Show less
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Já tem vaga esperando

73.210 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.

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