Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-4509 · ACESSO PARCIAL
Gerente de segurança da informação
Gamma Recruitment · São Paulo, SP
Esta é 1 de 60.209 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada semana passada
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
60.209
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (60.209 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Buscamos um(a) profissional para liderar a área de Resposta a Incidentes e Segurança da Informação, atuando de forma estratégica e operacional na prevenção, identificação e mitigação de riscos cibernéticos. Essa posição terá papel fundamental na evolução da maturidade de segurança da organização, garantindo a proteção dos ativos digitais e apoiando o desenvolvimento técnico do time.
Principais responsabilidades
- Liderar e atuar diretamente em processos de resposta a incidentes de segurança, incluindo identificação, contenção, erradicação e recuperação.
- Investigar eventos e violações de segurança, conduzindo análises técnicas e propondo ações corretivas e preventivas.
- Executar testes de segurança, avaliações de vulnerabilidades e iniciativas de fortalecimento da postura de segurança.
- Desenvolver e aprimorar políticas, procedimentos, normas e planos de continuidade relacionados à Segurança da Informação.
- Monitorar ameaças cibernéticas e implementar controles para mitigação de riscos.
- Atuar em parceria com times de Tecnologia, Infraestrutura e Desenvolvimento para promover práticas seguras em processos e sistemas.
- Acompanhar tendências, ameaças emergentes e boas práticas do mercado de Cyber Security.
- Gerir e desenvolver o time de Segurança da Informação, promovendo evolução técnica, alinhamento e alta performance.
- Distribuir atividades e priorizações de forma estratégica, garantindo qualidade das entregas e aderência aos objetivos da área.
- Atuar como referência para temas de segurança, disseminando conhecimento e fortalecendo a cultura de segurança na organização.
Requisitos
- Experiência sólida em Resposta a Incidentes (Incident Response), Cyber Defense ou Análise Forense Digital.
- Conhecimento avançado em frameworks e metodologias de segurança, como MITRE ATT&CK, OWASP e NIST Cybersecurity Framework.
- Experiência com ferramentas de SIEM, EDR, IDS/IPS, scanners de vulnerabilidade e plataformas de monitoramento de segurança.
- Vivência com gestão de vulnerabilidades, pentests e iniciativas Red Team/Purple Team.
- Conhecimento em normas e frameworks de governança e compliance, como ISO 27001, LGPD, GDPR e PCI DSS.
- Experiência em ambientes Cloud (AWS, Azure e/ou GCP).
- Conhecimento em automação aplicada à segurança utilizando Python, PowerShell ou Bash.
- Experiência anterior com liderança ou gestão de equipes.
- Boa capacidade de comunicação para interação com públicos técnicos e executivos.
Diferenciais
- Certificações como CISSP, CISM, CEH, GCIH, GCFA, Security+ ou similares.
- Experiência em ambientes corporativos de grande porte.
- Conhecimento em Threat Intelligence, Purple Team e Security Operations Center (SOC).
Benefícios
- Assistência Médica
- Assistência Odontológica
- Vale Refeição
- Vale Transporte
- Seguro de Vida
- Gympass/Wellhub
- Day Off de Aniversário
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
Leva 1 minuto
Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
60.209 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.