Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-0867 · ACESSO PARCIAL
Data Engineer II, Amazon 1P Credito, Payments
Amazon · São Paulo e Região
Esta é 1 de 60.437 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 2 semanas
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
60.437
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (60.437 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Do you feel the challenge and the adrenaline kick when a huge data-set stares you in the face and you know that somewhere inside are hidden very important business insights that can fundamentally alter the way top business leaders think and act? Do you enjoy presenting strong data backed insights to business leaders; insights that can topple their long held beliefs and compel them to change their direction completely? If yes, then you are the one we are looking for.
We are looking to invite passionate leaders, with expertise in generate power business insights from very large datasets, on a journey where the primary aim would be to enable needle moving business impacts through statistical analysis. We are looking for leaders who can envision the design and development of analytical infrastructure which can support strategic and tactical decision-making. Those who join this high visibility team would have to navigate through significant ambiguity in defining business problems and converting them to analytical problems.
This role requires additional exposure and experience to Machine Learning.
Key job responsibilities
- Build and maintain data pipelines to ingest and process data from credit bureaus (e.g., Boa Vista, Experian), loan application systems, KYC/AML sources, and repayment/collections platforms, ensuring data freshness and reliability
- Design and optimize the analytical data warehouse (e.g., Redshift, S3-based data lake) to support credit risk modeling, portfolio monitoring, and delinquency tracking (DPD/NPA metrics) at scale
- Support Data Science and Risk teams by building feature engineering pipelines for credit scoring models, underwriting decisioning, and early warning systems for loan defaults
- Implement data quality and reconciliation frameworks
- Develop automated dashboards and reporting infrastructure to surface key lending KPIs — disbursement volumes, approval rates, portfolio-at-risk, collection efficiency — enabling leadership to make data-driven strategic decisions
- Collaborate across Product, Risk, and Compliance teams to translate ambiguous business problems into well-defined data engineering solutions, navigating regulatory constraints around PII handling, data residency, and audit readiness
Brazil Payments is part of the International Emerging Stores Payments team and focuses on supporting the launch of new payment and financial products to our customers in Brazil.
Basic Qualifications
- Experience as a Data Engineer or in a similar role
- Experience with data modeling, warehousing and building ETL pipelines
- Experience with SQL
- Experience with non-relational databases / data stores (object storage, document or key-value stores, graph databases, column-family databases)
- Experience with AWS technologies like Redshift, S3, AWS Glue, EMR, Kinesis, FireHose, Lambda, and IAM roles and permissions
- Bachelor's degree or foreign equivalent in computer science, engineering, analytics, mathematics, statistics, IT or equivalent
- Experience building/operating highly available, distributed systems of data extraction, ingestion, and processing of large data sets
Company - Amazon Servicos de Varejo do Brasil Ltda.
Job ID: A10570024 Show more Show less
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
Leva 1 minuto
Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
60.437 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.