Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-3615 · ACESSO PARCIAL
Coordenador de E-commerce
EssilorLuxottica · São Paulo, Brasil
Esta é 1 de 69.832 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada anteontem
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
69.832
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (69.832 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Nós somos a EssilorLuxottica, líder global no design, fabricação e distribuição de produtos avançados para cuidados com a visão, óculos e soluções de Med-Tech.
Nossa missão é Empowering Humans: empoderamos as pessoas por meio de tecnologias de lentes inovadoras, como Varilux, Stellest e Transitions; marcas icônicas como Ray-Ban, Oakley e Vogue Eyewear; as mais desejadas marcas licenciadas de luxo e bandeiras de varejo de classe mundial, como Sunglass Hut, GrandVision, Solaris e Óticas Carol.
A EssilorLuxottica está moldando um futuro no qual nossos olhos se tornam um poderoso portal de acesso capaz de elevar o potencial humano, revelar informações sobre a saúde e nos conectar com o mundo de maneiras completamente novas. Há gerações redefinimos os limites da visão, criando produtos de excelência, belos e de alto desempenho, que melhoram a visão valorizando a expressão pessoal.
Com mais de 200.000 colaboradores em 150 países, seguiremos elevando a forma como as pessoas veem o mundo, aproveitando nossos pontos fortes que vão da inovação med-tech ao diagnóstico, passando pelos wearables, IA e biometria, dando um significado mais profundo à saúde, ao bem-estar e às conexões.
Estamos em busca de um novo colaborador(a) para fazer parte da nossa equipe como Coordenador de E-commerce
Responsável pela estratégia e resultados de todos os canais, acompanhando toda jornada do cliente. Desenvolver e implementar planos de ação para maximizar as vendas online, incluindo a gestão de preços e estoque e negociação com fornecedores. Responsável pela gestão das plataformas controlando o roadmap de melhorias de sistemas e site que afetam o negócio. Interação com todas as áreas parceiras a fim de garantir os resultados financeiros e de performance. Gestão do negócio e da operação dos sites eLens, eÓtica , Óticas Carol e Grandvision/Fototica.
Day to Day
Responsável pelo atingimento de resultados de budget de topline (net sales) e bottom line (OI), com foco na expansão e desenvolvimento do negócio Optical e rentabilidade. Definir estratégia comercial local para cada um dos 4 sites e impulsionar a categoria de Eyewear, incluindo definição de preço, gestão de categoria, ações promocionais, estratégia de comunicação das 4 marcas (elens, eotica, gv e OTC), identidade visual e desbobramento para conteúdo e design do site, mídias, social e CRM. Seguir guidelines do grupo e alinhamento com a estratégia de Retail para GV.com e OTC. Relacionamento com fornecedores de lentes de contato, negociação de ações comerciais e cooperadas de investimento de parceiros. Analisar indicadores de performance dos sites e vendas por categoria (lentes de contato, RX, Solar, acessórios) e construir planos de ação.
Gestão e desenvolvimento do time multifuncional do núcleo Optical ( 3 analistas de business), com foco em desenvolver habilidades analíticas e mentalidade orientada a dados (data driven) e resultados. Apoiar o time de E3 e GV no processo de integração ao grupo, definindo novos processos e buscando sinergias com as demais operações de eCommerce (sun brands). Apoiar no desboramento de cultura do grupo para o núcleo Optical eCommerce. Disseminar ao time a importância de seguir os guidelines do grupo em todas as frentes de atuação, seja na definição de calendário comercial, promocional, gestão de categoria e de produto e definição de preços
Desenvolvimento da categoria Frames e RX nos sites eÓtica e Grandvision. Será responsável pelo aumento de share de vendas da categoria nos sites. Definição de sortimento de marcas e produtos, revisão de fluxo de compra (UI/UX) nos sites, estratégia de comunicação dos sites, mídia paga, conteúdo, social e CRM.
Desenvolvimento e gestão da nova categoria de Wearables dentro dos sites da eótica e grandvision. Liderar o processo de compra e seleção de produtos, definir estratégia de go-to market, estratégia de preço, estratégia de comunicação nos canais diretos e orgânicos (site, social e CRM) e canais pagos (Paid search, display e retargeting, paid sociale e afiliados)
Requisitos
Ensino superior completo em Administração, Comunicação, Engenharia ou correlatas;
Experiência de 5 anos em e-commerce
Ingles fluente
Desejável pós graduação/MBA
No Brasil, temos um programa de Diversidade, Equidade & Inclusão estruturado para ampliar oportunidades para todos.
Faça parte da nossa empresa e contribua para Empowering Humans. Todas as nossas vagas são abertas para pessoas com deficiência.
Show more Show lessLeu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
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Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
69.832 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.