Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-2012 · ACESSO PARCIAL
Gerente de Produtos Digitais
Viveo · São Paulo, SP
Esta é 1 de 75.402 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 17 horas
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
75.402
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (75.402 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
VIVEO - Cuidar de cada vida, simples assim!
Fundados em 1996, somos líderes na fabricação e na distribuição de materiais e medicamentos para o segmento da saúde, com produtos e soluções para todo o Brasil. Com capital 100% nacional, mais de 50 unidades operacionais e centros de distribuição em todas as regiões do país, temos nossa própria frota e contamos com mais de 6.500 colaboradores diretos.
Com o propósito de cuidar de cada vida, somos a única empresa do Brasil que atua de forma completa no mercado da saúde. Essa atuação reforça nosso compromisso em oferecer soluções confiáveis, ágeis e inovadoras ao setor – incluindo fabricação, distribuição, gestão de estoque, transporte e soluções personalizadas aos hospitais, clínicas, laboratórios, farmácias, atacados, indústrias farmacêuticas e aos pacientes finais. Buscamos encontrar e viabilizar as inovações que definirão como cuidar das pessoas do amanhã.
Saiba mais em: https://www.viveo.com.br/
Atividades:
- Definir e manter o roadmap da Plataforma Connect com visão de 12 meses, equilibrando evolução de produto, demandas comerciais e redução de dívida técnica;
- Traduzir a estratégia de negócio da Humania em iniciativas de produto priorizadas por impacto clínico e financeiro;
- Garantir que decisões de produto sejam baseadas em dados de uso, pesquisa com usuários e outcomes mensuráveis, não em feeling ou pressão de clientes;
- Participar ativamente de reuniões comerciais, pipeline e renovações de contrato desde o primeiro dia;
- Construir 4 squads de produto por value stream: Jornada do Paciente, Jornada do Médico, Plataforma Core e IA & Dados Clínicos;
- Liderar a renovação do time atual: o time passará por processo de avaliação, realocação e novas contratações para suportar o novo modelo de produto;
- Avaliar os POs atuais nos primeiros 30 dias: identificar quem tem DNA de produto para evoluir para PM, quem migra para o time de Implementação e quem segue outro caminho;
- Contratar e desenvolver Product Managers de domínio, garantindo que cada PM seja dono de uma jornada completa e não apenas de um backlog;
- Trabalhar em parceria com o UX Center of Excellence para garantir experiências coerentes em todos os portais;
- Instituir prática regular de discovery: entrevistas com pacientes, médicos prescritores e operadores logísticos;
- Garantir que o time de produto entenda profundamente as jornadas dos três perfis de usuário antes de propor qualquer solução;
- Criar mecanismo de feedback contínuo com clientes farmacêuticos sobre outcomes clínicos dos programas;
- Estabelecer as primeiras métricas de produto, como NPS do paciente e NPS do médico;
- Criar ritmo de revisão mensal de métricas com o CIO e trimestral com o board;
- Transformar a cultura de 'entregamos o escopo' para 'movemos o indicador';
- Ser o interlocutor técnico de produto com clientes farmacêuticos em renovações e expansões de contrato;
- Traduzir necessidades clínicas e regulatórias (farmacovigilância, LGPD saúde, RDCs) em requisitos de produto;
- Trabalhar com o time comercial para posicionar a plataforma como diferencial competitivo, não como commodity.
Requisitos:
- Superior completo;
- Sólida vivência em Gestão de Produto;
- Vivência com produtos B2B2C;
- Vivência em plataformas SaaS com múltiplos clientes;
- Vivência em lançamento e evolução de produtos, com acompanhamento de métricas de adoção e retenção;
- Vivência em mercados regulados, como saúde, fintech, farma ou seguros;
- Vivência na liderança e gestão de PMs.
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
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Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
75.402 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.