Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-6878 · ACESSO PARCIAL
Gerente de Cybersecurity | DFIR e Gestão de Vulnerabilidades
GIF International · São Paulo, SP
Esta é 1 de 75.334 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 19 horas
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
75.334
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (75.334 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Essa posição terá papel estratégico na estruturação de processos, desenvolvimento da equipe, gestão de incidentes cibernéticos e fortalecimento da postura de segurança das organizações atendidas.
Se você possui sólida experiência em resposta a incidentes, análise forense digital, gestão de vulnerabilidades e liderança de times técnicos, essa oportunidade pode ser para você.
Conheça nossa história:
A nossa história começa em 1994, na Argentina, quando a GIF se estabeleceu como fornecedora estratégica para empresas. Na mesma época, houve uma expansão comercial significativa, que foi acompanhada por um aumento de casos de fraudes. Foi nesse momento que a assumimos a responsabilidade de garantir a segurança das empresas e entramos em ação.
Ao longo desses quase 30 anos, a GIF tem trabalhado incansavelmente na prevenção, detecção e combate às fraudes corporativas. Uma história marcada por confiança, dedicação, colaboração, transparência e respeito.
Responsabilidades e atribuições
- Liderar e desenvolver equipes de DFIR, Gestão de Vulnerabilidades, Resposta a Incidentes e Pentest.
- Coordenar incidentes de segurança em todas as etapas do ciclo de resposta:
- Triagem
- Investigação
- Contenção
- Erradicação
- Recuperação
- Lições aprendidas
- Supervisionar atividades de coleta, preservação e análise de evidências digitais.
- Estruturar e aprimorar processos, playbooks, procedimentos operacionais e indicadores da área.
- Planejar e acompanhar projetos de Pentest e avaliações de vulnerabilidades.
- Apoiar clientes na definição de estratégias de mitigação de riscos e fortalecimento dos controles de segurança.
- Priorizar vulnerabilidades considerando criticidade, exploração potencial e impacto para o negócio.
- Elaborar e apresentar relatórios técnicos e executivos para diferentes públicos.
- Participar de reuniões estratégicas, propostas comerciais e definições de escopo.
- Desenvolver novos serviços e soluções de Cybersecurity.
- Gerenciar capacidade, desempenho e evolução profissional da equipe.
- Experiência sólida em DFIR (Digital Forensics and Incident Response).
- Experiência em gestão de equipes técnicas de Cybersecurity.
- Vivência em investigações forenses digitais.
- Conhecimento em análise de logs e investigação de incidentes de segurança.
- Experiência em Gestão de Vulnerabilidades.
- Conhecimento de metodologias de Pentest (White Box, Grey Box e Black Box).
- Familiaridade com ferramentas de:
- SIEM
- EDR/XDR
- Vulnerability Management
- Threat Intelligence
- Soluções Forenses
- Conhecimento dos frameworks:
- NIST
- MITRE ATT&CK
- ISO 27001
- OWASP
- CIS Controls
- CVSS
- Inglês para leitura e interação em contextos técnicos.
- Ensino superior completo
- Certificações relacionadas à Segurança da Informação.
- Experiência em empresas de consultoria ou MSSP.
- Experiência em desenvolvimento e gestão de serviços de Cybersecurity.
- Conhecimento em compliance, privacidade e requisitos regulatórios.
- Atuação em ambientes de transformação e crescimento acelerado.
- Vale refeição (Cartão CAJU Benefícios);
- Vale alimentação (Cartão CAJU Benefícios);
- Assistência médica: Bradesco;
- Assistência odontológica: Bradesco;
- Wellhub;
- Auxílio educação;
- Auxílio home-office (Cartão CAJU Benefícios);
- Auxílio creche;
- Day off no mês do aniversário;
- Licença casamento estendida: 5 dias;
- Vale Transporte;
- Seguro de vida;
- Jornada flexível;
- Modelo de trabalho híbrido, sendo 2 dias home-office e 3 dias presenciais em nosso escritório na região da Vila Olímpia.
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
Leva 1 minuto
Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
75.334 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.