ENFERMEIRO II - REDE DE CUIDADOS ESPECIAIS

Horário: 8h às 17h58, com 1h10 de intervalo, de segunda à sexta-feira.

Contratação: Efetivo – CLT

Nível: Profissional

Descrição e Responsabilidades

• Avaliar pacientes elegíveis aos programas de atenção à saúde, conforme protocolos pré estabelecidos;
• Realizar admissão presencial através de aplicação do termo de adesão, e anamnese do paciente, conforme programas da Rede de Cuidados Especiais;
• Realizar a triagem do paciente, quando necessário, para os programas da Rede de Cuidados Especiais;
• Realizar a coordenação de cuidados para pacientes participantes dos programas;
• Realizar o agendamento de consultas e procedimentos, conforme rotina de atendimento dos programas;
• Elaborar o plano terapêutico de enfermagem;
• Acionar equipe multiprofissional, conforme avaliação do paciente em consulta de enfermagem;
• Avaliar pacientes para migração de programas, conforme funcionalidade (alta ou piora clínica);
• Realizar e mediar as reuniões familiares;
• Realizar o plantão de enfermagem para acompanhamento dos pacientes da rede de cuidados especiais, conforme escala do setor;
• Executar atendimento assistencial aos pacientes no CAS ou em domicilio, realizando procedimentos de enfermagem em apoio à equipe médica, de forma a atender à demanda de serviços;
• Estimular uma maior participação do paciente e sua família no tratamento proposto, promovendo educação em saúde;
• Orientar e capacitar o cuidador e família quanto as medidas de autocuidado com o paciente;
• Realizar consulta intra hospitalar para busca ativa e desospitalização segura;
• Elaborar o Plano de Atendimento domiciliar para desospitalização;
• Realizar o registro de todas as atividades conforme protocolos estabelecidos em prontuário eletrônico;
• Prestar assistência ao paciente, zelando pelo seu conforto e bem-estar, trabalhando em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de segurança;
• Buscar atualizações frequentes na área de atuação;
• Estimular ações que beneficiem a criação e manutenção do clima organizacional;
• Realizar desenvolvimento, implantar, operacionalizar e viabilizar projetos definidos em conjunto com a gestão da área, de acordo com as necessidades da cooperativa e clientes internos/externos, garantindo o cumprimento de cronogramas e metas;
• Realizar lavagem, limpeza e desinfecção dos equipamentos utilizados, conforme programação da Instituição;
• Conferir regularmente os medicamentos e soluções utilizadas nos consultórios e ambulatório e fazer o descarte correto quando o conteúdo estiver fora do prazo de validade;
• Participar das reuniões e discussões de casos com a equipe multidisciplinar;
• Participar de eventos promovidos pela Cooperativa, na condição de palestrante ou mesmo em programas que vinculem informação (Tv, rádio e entrevistas);
• Realizar reuniões operacionais com prestador terceirizado;
• Realizar treinamentos e orientações necessárias aos prestadores;
• Participar do programa de educação continuada do Setor;
• Acompanhar as atividades dos profissionais de menor experiência, apoiando na execução das tarefas, fornecendo orientações e dando sugestões, a fim de melhorar as rotinas e processos;
• Executar atividades de apoio administrativo relacionadas à sua área específica de atuação, seguindo as diretrizes e metas estabelecidas, para a garantia da correta execução dentro dos prazos definidos;
• Realizar a notificação compulsória;
• Comunicar a Coordenação da necessidade de controle de pragas e vetores, manutenção de equipamentos e situações de urgência e emergência;
• Inserir no sistema as prescrições médicas para execução do prestador;
• Avaliar os resultados dos indicadores operacionais dos programas sob sua responsabilidade, realizando junto à Coordenação a análise crítica dos mesmos;
• Repassar processos e rotinas de trabalho aos novos colaboradores;
• Atualizar e controlar os processos conforme os POP´s dos programas, a fim de garantir a qualidade do prontuário;
• Criar e atualizar POPS e documentos do setor;
• Realizar a avaliação de desempenho de contratos terceirizados;
• Propor melhorias nos critérios de elegibilidade dos Programas de atenção à Saúde;
• Acompanhar e analisar os alertas de chamados de alto custo dos pacientes da carteira Unimed Cascavel e criar planos de ação.
  
  

Requisitos

• Graduação completa em enfermagem;
• Coren Ativo;
• Conhecimento em Procedimentos de Enfermagem;
• Habilidade no Atendimento Humanizado;
• Conhecimento básico em Cuidados Paliativos;
• Possui carro próprio e CNH.
  
  

Benefícios: Auxílio educação, Benefícios internos, Convênio Farmácia , Estacionamento, Folga Aniversário , Plano de Saúde, Plano Odontológico , Possibilidade de Participação nos Lucros, Previdência privada, Seguro de Vida, Vale-alimentação, Vale-transporte Show more Show less