Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-3185 · ACESSO PARCIAL
Gerente de Suporte Operacional
Hyundai Glovis Brasil Logística · Piracicaba, SP
Esta é 1 de 73.510 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada anteontem
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
73.510
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (73.510 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Buscamos um(a) profissional para atuar como Gerente Operacional para área de Suporte, sendo responsável pela gestão estratégica e operacional das atividades de suporte à Divisão de Operações, assegurando a eficiência dos processos, a governança financeira operacional, o atendimento aos clientes, a gestão de parceiros e o desenvolvimento das equipes sob sua liderança. Esta posição terá papel fundamental na consolidação dos resultados operacionais e financeiros da área, atuando como elo entre a operação, áreas corporativas e parceiros externos, garantindo a execução dos processos relacionados à gestão financeira e liquidação, frota própria, motoristas, transportadores, seguros, sinistros e atendimento ao cliente. O profissional será responsável por promover a melhoria contínua, assegurar a conformidade dos processos, acompanhar indicadores de desempenho e garantir a entrega dos resultados alinhados às metas da organização.
Responsabilidades e atribuições
- Liderar a equipe de Suporte Operacional, promovendo a integração entre as frentes de gestão financeira e liquidação, frota própria, motoristas, transportadores, seguros, sinistros e atendimento ao cliente.
- Garantir a estabilidade, eficiência e qualidade dos serviços prestados pela área de suporte operacional.
- Gerenciar o orçamento da área, acompanhando despesas, indicadores financeiros e oportunidades de otimização de custos.
- Coordenar os processos de contas a pagar e contas a receber (AR/AP), faturamento, liquidações financeiras e controles operacionais.
- Monitorar e garantir a acuracidade dos resultados financeiros e operacionais da área.
- Desenvolver, revisar e implementar processos, procedimentos e padrões operacionais (SOPs), assegurando conformidade e melhoria contínua.
- Acompanhar indicadores de desempenho operacionais, financeiros e de qualidade, promovendo planos de ação para melhoria dos resultados.
- Consolidar e apresentar relatórios gerenciais e executivos para a liderança da empresa.
- Gerenciar relacionamentos com transportadores, seguradoras, oficinas, fornecedores e demais parceiros estratégicos.
- Atuar como ponto focal para resolução de problemas críticos relacionados à operação e ao atendimento aos clientes.
- Garantir a qualidade e o nível de serviço prestado aos clientes, acompanhando indicadores de satisfação e performance.
- Liderar processos de análise de dados e geração de insights para suporte à tomada de decisão.
- Desenvolver e acompanhar a performance da equipe, realizando feedbacks, avaliações de desempenho e planos de desenvolvimento.
- Promover cultura de alta performance, colaboração, segurança, conformidade e orientação para resultados
- Gestão de operações logísticas e cadeia de transporte.
- Processos de faturamento, AR/AP e controle financeiro operacional.
- Gestão de contratos de clientes e fornecedores.
- Indicadores de desempenho (KPIs) operacionais e financeiros.
- Ferramentas de análise de dados e Business Intelligence (Power BI desejável).
- Excel Intermediário.
- Conhecimento em ERP.
- Inglês Intermediário
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
Leva 1 minuto
Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
73.510 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.