Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.
Pode ser 94. Pode ser 31.
O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.
DOSSIÊ MJ-2348 · ACESSO PARCIAL
Sales Development Representative (SDR) - Plataforma de Compras
Unimed Central de Serviços · Canoas, RS
Esta é 1 de 76.390 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.
Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.
Encontrada há 5 dias
Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.
A conta que ninguém faz
Você, sozinho, numa noite
~20
vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.
O Monster Jobs, enquanto isso
76.390
vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.
Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.
Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.
RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA
Por que essa nota
Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:
O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.
A seu favor
O que do seu histórico pesa a favor aqui.
O que falta
O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.
1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.
Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (76.390 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.
O que você decide sobre cada vaga
Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.
Descrição da vaga
Buscamos um profissional para impulsionar o crescimento da plataforma de compras da empresa e sócia Medical Virtual Market. Prospectando e qualificando proativamente leads de alto potencial para a conversão de vendas.
Responsabilidades e atribuições
- Prospectar proativamente, realizando o mapeamento estratégico de contas e decisores aderentes ao nosso Perfil de Cliente Ideal (ICP);
- Executar cadências de prospecção multicanal (e-mail, cold call, social selling), com o objetivo de engajar prospects de forma qualificada e iniciar conversas estratégicas de valor;
- Qualificar leads realizando contatos para entender necessidades, desafios e objetios, avaliando se os leads atendem aos critérios de qualificação estabelecidos pela empresa;
- Realizar o agendamento de reuniões qualificadas e de alto valor entre os leads preparados e a equipe de Executivos de Vendas (Closers), assegurando a qualidade do processo do monitoramento à concretização;
- Manter o pipeline de prospecção organizado e os dados do CRM devidamente atualizados, garantindo a integridade das informações para análises e tomadas de decisão;
Requisitos e qualificações
OBRIGATÓRIO
Ensino Superior em andamento;
Experiência comprovada em prospcção outbound de leads;
Experiência com uso de CRM;
DESEJÁVEL
Ensino Superior completo;
Experiencia em plataforma de compras;
Experiência em soluções de tecnologia SAS
Informações adicionais
Na admissão:
Auxílio Combustível (Cartão Sodexo) ou Vale Transporte 🚆🚘
Vale alimentação e/ou Vale Refeição de R$ 48,00 (Cartão Sodexo) por dia útil 🍍🍓🛒
Auxílio Creche ou Auxílio Babá 👶
Ginástica Laboral 🧘🏽♂️
Wellhub (antigo Gympass) 🏋
Após 3 meses:
Auxílio Educação 👨🏼🎓
Auxílio Idiomas 📚
Plano de saúde Unimed 🩺
Plano Odontológico Uniodonto 🦷
Seguro Multiproteção e garantia funeral🤕
SOS Emergências Médicas 🚑
Após 6 meses: Previdência Privada 👵🏼
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fitcultural
- Etapa 3: Triagem/Seleção
- Etapa 4: Avaliação de Perfil + Entrevista com GP
- Etapa 5: Entrevista com Gestor/Gerente
- Etapa 6: Entrevista com os Diretores
- Etapa final: Contratação
Leu tudo e ficou na dúvida? É exatamente isso que a nota resolve.
Por que criar conta agora
Leva 1 minuto
Envie o currículo e pronto. Sem formulário longo, sem questionário, sem teste.
Grátis de verdade
Sem cartão, sem período de teste que expira. Seu currículo só gera as suas notas.
Já tem vaga esperando
76.390 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.