Pessoa Coordenadora PMO & Processos II | Corporativo

Aqui no Grupo Carrefour Brasil vivemos o #NossoJeitoDeSer todos os dias. O Cliente está no centro da Excelência em tudo o que fazemos, e é ele quem guia nossas decisões e inspira nossas entregas. Atuamos com Coragem para simplificar e Fazer acontecer, buscando soluções simples, eficientes e sustentáveis que gerem impacto real.

Nosso trabalho é construído tendo como base Compromisso com o Resultado, e com foco em Cooperar, Desenvolver e Formar nosso Time, pois sabemos que quando uma pessoa cresce, ela leva outras consigo.

E cultivamos um ambiente de Inclusão e Orgulho em Pertencer à Família, onde todas as pessoas são respeitadas, valorizadas e incentivadas a serem quem realmente são.

Se identificou com a nossa cultura e nossos valores? Então vem fazer parte do nosso time!

Sobre a área: A área é responsável pela Governança de Projetos, Eficiência Operacional e Sustentação de RPA, liderando iniciativas de melhoria contínua, transformação e inovação digital, além de garantir a governança e sustentação das automações. O time também é responsável pelo Programa de Excelência (PEX), apoiando a operação do CSC por meio do acompanhamento de indicadores, gestão da rotina e identificação de oportunidades de melhoria.

A posição terá papel transversal, conectando diferentes áreas de negócio para aprimorar processos, promover sinergias e conduzir iniciativas de transformação. Por ser uma estrutura em evolução e consolidação, exige um relacionamento próximo com o time, com as áreas de negócio e com os stakeholders.

Pessoa Coordenadora PMO & Processos II | Corporativo

Principais responsabilidades:

• Gestão do Portfólio & Estratégia: Priorizar e gerenciar o portfólio de projetos em conjunto com as gerências, diretorias e demais stakeholders, garantindo alinhamento às prioridades estratégicas da área;
• Condução e Execução de Projetos: Conduzir projetos de ponta a ponta, atuando no planejamento, execução, acompanhamento de cronogramas, gestão de riscos e entrega dos resultados;
• Melhoria Contínua: Atuar na identificação, mapeamento e redesenho de processos, buscando oportunidades de eficiência, padronização e melhoria contínua;
• Governança: Garantir a padronização das metodologias, ferramentas e documentações; monitorar KPIs e apurar os ganhos financeiros e operacionais do portfólio;
• Liderança e Desenvolvimento da Equipe: Liderar, capacitar e engajar a equipe, promovendo a evolução das pessoas, além de capacitar o time na aplicação de ferramentas de gestão de projetos e processos;
• Gestão de Stakeholders e Reporte Executivo: Atuar como elo entre diferentes áreas, promovendo sinergia, integração e resolução de gargalos;
• Capacidade de Execução: Conduzir as entregas em um ambiente de transformação, com mudanças de prioridades, processos em construção e necessidade de adaptação constante;
• Atuar no pilar de Excelência Operacional e PEX, acompanhando a rotina do CSC, indicadores, produtividade e headcount.

Você precisa ter:

• Ensino superior completo;
• Experiência em gestão de projetos e mapeamento de processos, incluindo otimização e redesenho de processos;
• Liderança de Pessoas: Experiência em coordenação, orientação e desenvolvimento de equipes;
• Vivência na condução de projetos end-to-end, desde o planejamento até a entrega e apuração de resultados;
• Experiência na gestão de stakeholders e interface com diferentes áreas do negócio, TI e liderança executiva;
• Domínio de ferramentas do office (Excel/Google Sheets avançado e PowerPoint/Google Slides para apresentações executivas);

Adoraríamos se você tiver:

• Conhecimento e/ou experiência prática em Lean Office / Lean Six Sigma (certificação Green Belt ou Black Belt será um plus);
• Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos e tarefas (ex.: MS Project, Jira, Google Tasks etc);
• Mapeamento de Processos (BPMN) e softwares para modelagem de processos (ex.: Bizagi, MS Visio, etc);
• Experiência na estruturação de Escritórios de Projetos (PMO) e vivência em ambientes que estejam passando por transformação ou processos de integração;
• Experiência em varejo e/ou ambientes de CSC/Serviços Compartilhados;
• Noções de Power BI, Tableau etc.
• Inglês avançado.

Aquí, te oferecemos:

• Assistência Médica e Odontológica
• PLR (Bônus Anual)
• Previdência Privada
• Seguro de Vida
• Fretado ou Vale transporte
• Refeitório no local
• Total Pass
• Licença Maternidade / Paternidade Estendida
• Desconto em compras com Cartão Carrefour (lojas, postos, drogarias e e-commerce)
• Cartão Sam’s Club
• Auxílio Ótica
• PAC - Programa de Apoio ao Colaborador (apoio psicológico, social, financeiro e jurídico)
• Programa de Recrutamento Interno para impulsionar sua carreira
• Dress code? Seja você mesmo! Respeitamos a sua individualidade.

No Grupo Carrefour Brasil, valorizamos a diversidade e promovemos uma cultura inclusiva.

Aqui, respeitamos as diferenças, celebramos conquistas e fortalecemos o sentimento de pertencimento.

Se identificou? Conheça as nossas vagas, inscreva-se e venha com a gente mudar o mundo através da alimentação!

#NossoJeitoDeSer

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