Monster Jobs lê cada vaga aberta e diz, de 0 a 100, o match dela com o seu currículo — de graça. Você está vendo esta página sem a parte mais importante dela: a sua.

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Pode ser 94. Pode ser 31.

O ponteiro só crava quando lemos o seu currículo. Leva 1 minuto, de graça.

DOSSIÊ MJ-7198 · ACESSO PARCIAL

Gerente Patrimônio

Bradesco · Barueri, SP

PresencialNão informadoGerente

Esta é 1 de 66.236 vagas encontradas nos últimos 30 dias. Nós comparamos todas com o seu currículo — hoje, esta página nem sabe quem você é.

Grátis, sem cartão. Só o seu currículo.

Encontrada há 3 dias

Se candidatar no escuro custa uma noite.
Saber custa um minuto.

A conta que ninguém faz

Você, sozinho, numa noite

~20

vagas abertas e lidas uma a uma — a maioria descartada no terceiro parágrafo, quando o requisito que você não tem finalmente aparece. Dias assim, toda semana.

O Monster Jobs, enquanto isso

66.236

vagas já lidas e entendidas, prontas para ganhar nota contra o seu currículo no momento em que ele chegar. Você não procura mais vaga — recebe as que merecem a sua atenção.

Recrutador faz triagem de candidato.
Aqui, o recrutador é você — de vagas.

Cada uma chega com nota e motivo. Seu único trabalho é dizer sim ou não.

RELATÓRIO DE COMPATIBILIDADE · GERADO POR VAGA, POR PESSOA

Por que essa nota

Para quem tem conta, este bloco explica a nota em português — escrito sobre o seu histórico, não um texto genérico:

O raciocínio da nota é gerado para cada currículo depois do cadastro gratuito.

Aderência técnicapeso 0.45
Senioridadepeso 0.25
Localização e modelo de trabalhopeso 0.2
Setor e contextopeso 0.1

A seu favor

O que do seu histórico pesa a favor aqui.

O que falta

O que a vaga pede e seu currículo ainda não mostra.

Liberar meu relatório grátis

1 minuto: você envia o currículo, nós escrevemos o resto.

Ninguém caça sozinho. Esta vaga foi encontrada por outra pessoa e entrou no acervo de todo mundo. A caça continua enquanto você lê isto — e a sua parte do acervo (66.236 vagas, comparadas com o seu currículo) só passa a existir quando você entra.

O que você decide sobre cada vaga

Cada vaga vira um caso com histórico: candidatei, entrevista, proposta. Estes botões são os reais — só falta a conta.

Descrição da vaga

Sobre o Bradesco

A gente acredita no poder da confiança. Confiança que aproxima, orienta e transforma a vida das pessoas no dia a dia. Entrar no Bradesco é fazer parte de um momento real de transformação. Um ambiente que combina a solidez de uma história construída ao longo de décadas com a evolução constante de quem está sempre olhando para frente. Aqui, você encontra espaço para aprender, crescer e assumir protagonismo na sua trajetória, com apoio, estrutura e oportunidades que acompanham o seu desenvolvimento. Mais do que trabalhar em uma grande instituição, é sobre fazer parte de um time que impacta milhões de pessoas, contribui para o desenvolvimento do país e constrói, todos os dias, um futuro mais acessível e sustentável para a sociedade.

Sobre a área

Patrimônio: Responsável pela gestão dos ativos físicos e da infraestrutura do banco, incluindo imóveis, espaços, serviços e recursos de apoio às operações. Atua no planejamento, manutenção e otimização desses ambientes, abrangendo frentes como facilities, logística, mobilidade e gestão de ativos. Contribui para a eficiência operacional, a sustentabilidade e a melhor experiência dos colaboradores e clientes, apoiando a estratégia e o funcionamento do negócio.

Como será seu dia a dia?

Como Gerente Patrimônio, você atuará na área de Sistemas e suas principais atividades serão:


  • Liderar equipes multidisciplinares de tecnologia (área interna, demais áreas corporativas e fornecedores), promovendo desenvolvimento técnico, gestão de desempenho e formação de times de alta performance;
  • Definir e conduzir o roadmap tecnológico das áreas de Patrimônio;
  • Atuar como parceiro estratégico das áreas de negócio, traduzindo necessidades operacionais em soluções tecnológicas escaláveis e sustentáveis;
  • Gerenciar o portfólio de sistemas, produtos e iniciativas de tecnologia, garantindo entregas dentro dos prazos, custos e níveis de qualidade estabelecidos;
  • Garantir a governança dos sistemas corporativos, dados e integrações, assegurando conformidade com normas internas e regulatórias;
  • Liderar iniciativas de transformação digital, automação de processos, inteligência artificial, analytics e modernização tecnológica;
  • Promover a evolução contínua de plataformas como SAP Ariba, TRIRIGA, soluções de Facilities, Obras, Patrimônio e demais ecossistemas tecnológicos sob sua responsabilidade;
  • Definir indicadores de performance tecnológica, disponibilidade, eficiência operacional, satisfação dos usuários e geração de valor para o negócio;
  • Conduzir fóruns de governança tecnológica, arquitetura, priorização de demandas e gestão de investimentos;
  • Avaliar tendências de mercado, soluções emergentes e oportunidades de inovação aplicáveis às áreas sob sua gestão;
  • Gerenciar parceiros estratégicos, fornecedores de tecnologia e contratos de desenvolvimento e sustentação;
  • Assegurar aderência às práticas de segurança da informação, gestão de riscos, continuidade de negócios e arquitetura corporativa;
  • Fomentar cultura de inovação, colaboração, agilidade e orientação a resultados.


Modelo de trabalho

Híbrido - 4x Presencial

Unidade: Alphaville - SP

Perfil que buscamos

Valorizamos quem entende o cliente em profundidade, trabalha em parceria e transforma conhecimento em entregas com impacto. Profissionais com senso de dono, consistência na execução e foco em resultado, que evoluem continuamente, compartilham aprendizados e usam tecnologia para transformar desafios em soluções relevantes para o negócio.

Requisitos


  • Ensino superior completo em Tecnologia da Informação, Engenharia, Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Administração ou áreas correlatas;
  • Pós-graduação ou MBA em Gestão de Tecnologia, Transformação Digital, Arquitetura Empresarial, Gestão de Projetos ou áreas correlatas;
  • Vivência robusta em Tecnologia da Informação;
  • Vivência robusta com liderança de equipes, produtos, sistemas ou projetos tecnológicos;
  • Vivência em transformação digital, modernização de sistemas, gestão de fornecedores e governança tecnológica;
  • Vivência em ambientes corporativos de grande porte e alta criticidade operacional;
  • Conhecimento técnico em gestão de produtos e portfólio de tecnologia;
  • Conhecimento técnico em arquitetura de soluções e integração de sistemas;
  • Conhecimento em metodologias Ágeis (Scrum, Kanban, SAFe) e gestão tradicional de projetos;
  • Conhecimento em Governança de TI, gestão de serviços (ITIL) e gestão de demandas;
  • Conhecimento em Cloud Computing, APIs, integrações e arquitetura corporativa;
  • Conhecimento em Dados, Analytics, Business Intelligence e Inteligência Artificial;
  • Conhecimento em Segurança da Informação, gestão de riscos e continuidade operacional;
  • Conhecimento em Gestão financeira de tecnologia (CAPEX, OPEX, orçamento e business cases);
  • Vivência em plataformas corporativas ERP, sistemas de Facilities, Patrimônio, Compras ou similares será considerada diferencial.


O que você encontra aqui

Cuidar de você


  • Plano de saúde e odontológico
  • Seguro de vida
  • Viva Bem: programa de saúde, bem-estar e qualidade de vida
  • TotalPass


Crescer com você


  • Universidade corporativa Bradesco (Unibrad)
  • Parcerias educacionais


Segurança para o seu futuro


  • Participação nos lucros ou Bônus (conforme a elegibilidade de cargo)
  • Previdência privada
  • Condições especiais em produtos e serviços
  • Isenção de Tarifas: condições especiais em diversos produtos e serviços


Apoio à sua vida e à sua família


  • Vale alimentação e refeição
  • 13ª cesta alimentação
  • Auxílio creche ou babá
  • Licença Maternidade de 180 dias, acompanhamento assistencial da gestação até o pós-parto
  • Licença Paternidade estendida de 20 dias
  • Vale transporte opcional


Tudo pensado para apoiar sua jornada de crescimento com equilíbrio, segurança e oportunidade.

Diversidade

No Bradesco, diversidade é valor e estratégia. Trabalhamos para construir um ambiente inclusivo e um quadro de colaboradores que reflita a diversidade da sociedade brasileira. Por isso, valorizamos pessoas com diferentes histórias e características, como gênero, raça, orientação sexual, deficiência, idade e outras dimensões da diversidade.

Se você acredita na confiança como base para transformar, gosta de desafios e quer crescer em um ambiente que evolui junto com você, seu lugar pode ser aqui. Vem ser Bradesco!

Vem ser Bradesco com #ConfiançaParaTransformar! Show more Show less
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Já tem vaga esperando

66.236 vagas encontradas nos últimos 30 dias — a sua nota nesta e em todas as outras sai assim que o currículo chega.

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